团结声明

麻省大学达特茅斯校区咨询中心的团队对该国针对黑人、布朗人、LGBTQ+人、移民和其他边缘化人群的持续和毫无意义的暴力行为深感悲痛。我们声援我们的学生，确认我们校园社区所有成员的尊严、人性和价值。我们反对仇恨、压迫和歧视，努力在我们的工作和社区中维护和平、平等和正义的原则。

我们承认，目前我们的员工几乎完全由白人临床医生和支持人员组成，我们正在积极扩大我们的代表范围，以更有效地反映我们有幸为之服务的社区。我们理解这种需要的紧迫性，也理解由于缺乏代表性而带来的挫折感。同时，我们团队的每一位成员都致力于我们自己的文化谦逊之旅，提高对我们特权和偏见的认识，深化我们对建立一个更公正、更安全的社区的奉献。

我们相信为校园社区服务是一种特权，我们认真对待学生对我们的信任。要明确的是，咨询中心对所有人来说都是一个安全的地方。我们想提醒你们，我们在这里为你们服务，因为你们正在处理暴力、不公正和排斥遗留下来的伤疤。如果您有兴趣与顾问会面，请致电（508）999-8648与我们联系，请求预约。

团结一致，

凯瑟琳·佩里博士–董事
南希·哈珀，LICSW–副董事
Rachel W.Friendly博士–员工心理学家和培训主管
David Perry，博士–员工心理学家
Nik Olendzki，心理学博士–员工心理学家
朗达·麦克劳林–行政支持
丽莎·阿约特–行政支持
马萨诸塞州詹姆斯·格雷厄姆–临床实习生
马萨诸塞州杰林·格雷–临床实习生