Menah Pratt-Clarke于2016年2月1日加入弗吉尼亚理工大学，担任战略事务副总裁和包容性和多样性副教务长。她还被任命为文理学院教育学院的教授。她隶属于非洲研究、妇女和性别研究以及社会学系。
普拉特·克拉克（Pratt-Clarke）为弗吉尼亚理工大学（Virginia Tech）带来了20多年的行政、学术和法律经验。在加入弗吉尼亚理工学院之前，她曾担任战略事务副校长和多元化助理教务长，就多元化、治理、，自2006年起担任伊利诺伊大学战略事务部副教授，同时也是教育政策、组织和领导学系的副教授，并隶属于该大学的政府和公共事务研究所、非裔美国人研究部、性别和妇女研究部，非洲研究中心和法律学院。她还在范德比尔特大学工作了八年，担任大学合规官、大学助理秘书和大学法律顾问。
她的教学和研究兴趣包括批判种族研究、黑人女性主义和批判种族女性主义，特别关注高等教育中多样性问题的跨学科分析问题。除了发表几篇文章和书籍章节外，普拉特·克拉克（Pratt-Clarke）的书《批判种族、女性主义和教育：社会公正模式》（Critical Race，Feminism，and Education:A Social Justice Model）也于2010年出版。其他文学项目包括一本关于学院有色人种女校长的旅程、高等教育中首席多元化官员的角色以及佃农到学院的旅程的书。
她是国家性别和妇女研究协会、美国社会学协会、非裔美国人生活和历史研究协会、美洲平权行动协会和国家高等教育多样性官员理事会的成员。
普拉特·克拉克（Pratt-Clarke）获得了爱荷华大学（University of Iowa）的学士学位和硕士学位，以及范德比尔特大学（Vanderbilt University）的硕士学位、法律学位和博士学位。她曾在范德比尔特大学、菲斯克大学和美国浸礼会学院任教。
