裴丽德
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优化列表
2020年–今天
2024 [公元25年] 裴力德 , Chiew Way Ang公司 , 吴信义 , 天天素 , 应璐 :
将失去的羊带进羊圈:为三个年龄段的女性重新设计Women-In-Tech(WIT)应用程序。 氯化氢(18) 2024 : 314-333 2023 [公元18年] 多顿·阿德班乔 , Tritos Laosirihongthong公司 , Premaratne Samaranayake公司 , 裴李德 :
企业层面工业4.0发展的关键促成因素:新兴经济的发现。 IEEE传输。 工程管理 70 ( 2 ) : 400-416 ( 2023 ) [公元24年] Chun Yong Chong先生 , 裴丽德 , 吴信义 , 刘洁英(Ewilly Jie Ying Liew) :
妇女在科技(WIT)应用中的看法和期望:来自农村地区老年妇女的见解。 氯化氢(12) 2023 : 183-200 【c23】 卡波·王 , 裴力德 , 京琴 :
Sunway市的修补:老年居民的可持续交通和流动性。 氯化氢(12) 2023 : 417-428 [公元22年] Soo Yeong Ewe先生 , 西尔维斯特·穆贾克佩罗 , 裴丽德 , 多顿·阿德班乔 :
隐藏在普通视线中:老年女性企业家与技术的脱节。 IEEM公司 2023 : 1240-1244 2022 【c21】 方伯瑞 , Chun Yong Chong先生 , 裴力德 , 肖恩·文·休伊·李 :
通过生活实验室方法评估老年人移动解决方案的需求:经验报告。 氯化氢(12) 2022 : 321-336 [公元20年] 方伯瑞 , 刘洁英(Ewilly Jie Ying Liew) , 郭台铭 , 裴丽德 :
技工的认知、情绪和动机:来自马来西亚的见解。 IEEM公司 2022 : 1058-1062 [c19] Clarice Sze Wee Chua女士 , 翁马克·林 , 裴力德 , 索尼娅·佩德尔 :
老年人对移动应用程序的评估:基于移动应用程序解决方案的见解。 IEEM公司 2022 : 1159-1163 [第18条] Ewilly Jie Ying Liew公司 , 裴丽德 , Soo Yeong Ewe(宋永玉) , 蔡令冲 :
将挑战理解为需求:马来西亚农村地区老年妇女使用智能手机。 IEEM公司 2022 : 1201-1205 2021 [公元17年] 齐马 , 艾伦·H·S·陈 , 裴丽德 :
通过元分析深入了解老年人对技术的接受程度。 国际期刊休谟计算。 互动。 37 ( 11 ) : 1049-1062 ( 2021 ) [第17条] 卡波·王 , 裴丽德 , Tsz Wang凹 :
老年工作者的工作-生活失衡、健康和幸福:一项荟萃分析。 氯化氢(11) 2021 : 230-240 [第16条] 宋宁昌 , 霍崇玲 , 裴李德 :
用于统一酒店门禁系统的加密密写快速响应方案。 集成电路集 2021 : 303-308 [第15条] 裴丽德 , 肖恩·李文惠 , 刘洁英(Ewilly Jie Ying Liew) , 伊丽莎白·李 , 卡西姆·阿尤布 :
老年人对老龄化城市的看法不同吗? 来自Sunway City的证据。 IEEM公司 2021 : 910-914 2020 [c14] 裴丽德 , Motoki Watabe公司 , Annereena Ravichandran公司 , 克里斯特尔·谭 :
通过情感和认知增强培养对老年人的同理心。 氯化氢(13) 2020 : 191-199
2010 – 2019
2019 [公元16年] 约翰·达西 , 裴力德 :
每日预测员工信息安全策略合规性:与安全相关的压力、情绪和中和的相互作用。 信息管理。 56 ( 7 ) ( 2019 ) [第13条] 卓波 , Chun Yong Chong先生 , 裴力德 , 萨拉马·约瑟夫 , 肖恩·李文惠 , 纳拉亚南·罗马克里希南 , Rajendran Parthiban公司 :
用户喜欢智能瓶子的什么? 设计师的见解。 氯化氢(12) 2019 : 325-336 2018 [公元15年] 多顿·阿德班卓 , 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 :
供应链关系和整合对创新能力和制造绩效的影响:快速发展国家的观点。 国际J.生产研究。 56 ( 4 ) : 1708-1721 ( 2018 ) [第12条] 卢鹏 , 齐马 , 丽塔·W·L·余 , 艾伦·H·S·陈 , 裴丽德 , Ka Kit So公司 :
促进老式技术的采用:通过实时模型进行观察学习。 氯化氢(12) 2018 : 334-345 [第11条] 丽塔·W·L·余 , 卢鹏 , 艾伦·H·S·陈 , 裴李德 , Lydia Y.C.Lam :
香港中老年人对银牌游戏的态度和看法。 氯化氢(27) 2018 : 571-586 2017 [公元14年] 裴丽德 , 翁马克·林 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 艾伦·H·S·陈 , 茉莉花M.Y.Loo , 宋宁昌 , 文君鸭 :
权力摆姿势会影响老年人采用老年技术吗? 行为。 技术信息。 36 ( 1 ) : 33-42 ( 2017 ) [j13] 孙洪毅 , 裴力德 , 何嘉丽 , 林滨山 :
团队多样性、学习和创新:一个调解模型。 J.计算。 信息系统。 57 ( 1 ) : 22-30 ( 2017 ) [公元12年] 孙洪毅 , Waileung Ha公司 , 裴丽德 , 黄江林 :
软件开发中实现模块化的案例研究。 J.计算。 信息系统。 57 ( 2 ) : 130-138 ( 2017 ) [第10条] 裴丽德 , 方志伟(Chee Wei Phang) , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 宋宁昌 , 温久雅 , 齐马 , 艾伦·H·S·陈 :
通过教学视频教老年人使用老年技术应用程序:人文因素考虑。 氯化氢(11) 2017 : 582-591 【c9】 扎亚德·丹拉米·齐加 , 阿兰·叶龙冲 , 蒲小蝶 , 裴丽德 :
在集中和分散制造组织中采用eSCM。 太平洋信息系统 2017 : 143 2016 【c8】 齐马 , 阿兰·海寿珍 , 裴丽德 , 顺纳姆·潘 :
60岁以上与ICT:探索影响老年人ICT使用的因素。 盐酸(24) 2016 : 196-208 2015 [公元11年] 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 吉里·库马尔·塔伊 :
Y世代购物:网络外部性和信任对社会商业采用的影响。 国际电子杂志。 公共汽车。 12 ( 2 ) : 117-141 ( 2015 ) [公元10年] 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 约翰·达西 :
是什么导致银行员工违反信息安全政策 中立化和社会交换理论的见解。 J.全球。 信息管理。 23 ( 1 ) : 44-64 ( 2015 ) 【c7】 齐马 , 柯晨 , 阿兰·海寿珍 , 裴丽德 :
老年人对ICT的接受:近期研究综述。 盐酸(25) 2015 : 239-249 【c6】 裴李德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 艾伦·H·S·陈 , 宋宁昌 , 文君鸭 :
有用还是易用? 了解老年人喜欢近场通信技术。 盐酸(25) 2015 : 273-281 【c5】 翁马克·林 , 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 艾伦·H·S·陈 , 宋宁昌 , 文君鸭 :
老年人真的那么不同吗? 来自老年科技的一些见解。 IEEM公司 2015 : 1561-1565 【c4】 林玉芬 , 梁廷鹏 , 裴丽德 , 蔡寅来 :
手机优惠券的时间压力和折扣策略会影响消费者的购买意愿吗。 太平洋信息系统 2015 : 62 2014 [公元9年] 宋宁昌 , 霍崇玲 , 裴力德 :
用于近场通信智能手机访问控制系统的安全加密隐写术图形密码方案。 专家系统。 申请。 41 ( 7 ) : 3561-3568 ( 2014 ) [j8] 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 顺宁昌 , 文君鸭 :
近场通信智能手机中的年龄组差异。 Ind.管理。 数据系统。 114 ( 三 ) : 484-502 ( 2014 ) [j7] 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 , 拉文德拉·S·古纳提列克 , 艾米丽·易姆·李敖(Emily Yim Lee Au) , 宋宁昌 , 文君鸭 :
在智能应用中采用体感技术的观察与体验。 派克靴。 亚洲协会信息系统。 6 ( 三 ) : 2 ( 2014 ) 【c3】 翁马克·林 , 裴丽德 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 :
理性和情感诉求的信息排序:消费者品牌和产品态度研究。 IEEM公司 2014 : 1372-1376 【c2】 裴李德 , 多顿·阿德班乔 , 佩尔瓦伊兹·艾哈迈德 :
影响产品质量和可靠性的因素:发达国家和发展中国家的比较。 IEEM公司 2014 : 1481-1485 2013 [j6] Tritos Laosirihongthong公司 , 裴丽德 , 多顿·阿德班乔 :
回顾质量管理和绩效。 工业管理。 数据系统。 113 ( 7 ) : 990-1006 ( 2013 ) 2011 [j5] 裴丽德 , 孙洪毅 :
知识共享、工作态度和组织公民行为。 工业管理。 数据系统。 112 ( 1 ) : 64-82 ( 2011 ) 【j4】 裴丽德 , 陈陈勇 :
人员知识共享:组织行为学的视角。 J.计算。 信息系统。 51 ( 4 ) : 11-21 ( 2011 ) 【c1】 裴丽德 , 佩瓦伊兹·哈利德·艾哈迈德 :
社会商业中的MOA和TRA:一个综合模型。 IEEM公司 2011 : 1375-1379
2000 – 2009
2009 [j3] 裴力德 , 陈陈勇 , Veeri Arumugam公司 , Keng-Boon Ooi先生 :
全面质量管理是否减少了员工的角色冲突? 工业管理。 数据系统。 109 ( 8 ) : 1118-1136 ( 2009 ) 2008 [注2] Keng-Boon Ooi先生 , Veeri Arumugam公司 , 裴丽德 , 阿兰·叶龙冲 :
全面质量管理实践及其与生产工人的联系。 工业管理。 数据系统。 108 ( 7 ) : 909-927 ( 2008 ) [j1] 裴丽德 , Keng-Boon Ooi先生 , 陈陈勇 :
全面质量管理对角色压力源有影响吗? 概念模型。 工业管理。 数据系统。 108 ( 8 ) : 1029-1044 ( 2008 )