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Heather North Royer公司

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名字：希瑟
中名：北方
姓氏：罗耶
后缀：
RePEc短ID：第423页
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终端学位：2004年（自RePEc系谱)

附属

（80%）经济系
加州大学圣巴巴拉分校（UCSB）

加利福尼亚州圣巴巴拉（美国）
网址：http://www.econ.ucsb.edu/
RePEc:edi:教育(EDIRC提供更多详细信息)

（10%）劳动经济研究所（IZA）

德国波恩
http://www.iza.org/
RePEc:edi:izaaade公司(EDIRC提供更多详细信息)

（10%）国家经济研究局（NBER）

马萨诸塞州剑桥市（美国）
http://www.nber.org网站/
RePEc:edi:nberus公司(EDIRC提供更多详细信息)

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工作文件

  1. Fischer，Stefanie&Royer，Heather&White，Corey，2023年。"卫生保健中心化：美国产科病房关闭对健康的影响,"IZA讨论文件15987年，劳动经济学研究所（IZA）。
  2. Sarah Robinson、Heather Royer和David Silver，2023年。"美国剖腹产的地理差异：趋势、相关性和其他有趣的事实,"NBER工作文件31871，美国国家经济研究局。
  3. 米雷尔·雅各布森（Mireille Jacobson）、玛丽亚·科格尼克（Maria Kogelnik）和希瑟·罗耶（Heather Royer），2020年。"假期，生命中只有一天：出生时间和产后结局,"NBER工作文件27326，国家经济研究局。
  4. Brenöe、Anne Ardila&Canaan、Serena&Harmon、Nikolaj&Royer、Heather，2019年。"育儿假对公司和同事来说代价高昂吗？,"IZA讨论文件12870，劳动经济学研究所（IZA）。
  5. 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark Stehr）、贾斯汀·赛德诺（Justin Sydnor）和德米特里·陶宾斯基（Dmitry Taubinsky），2019年。"谁选择承诺？证据和福利影响,"NBER工作文件26161，国家经济研究局。
  6. Michael Geruso和Heather Royer，2018年。"教育对家庭形成的影响：来自英国的准实验证据,"NBER工作文件24332，国家经济研究局。
  7. 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark F.Stehr）、贾斯汀·西德诺（Justin R.Sydnor）和德米特里·陶宾斯基（Dmitry Taubinsky），2018。"简单实施意图的局限性：来自制定锻炼计划的实地实验的证据,"NBER工作文件24959，国家经济研究局。
  8. Carrera、Mariana&Royer、Heather&Stehr、Mark&Syndor、Justin，2017年。"财政激励能帮助人们建立新习惯吗？新健身房成员的实验证据,"IZA讨论文件10874，劳动经济学研究所（IZA）。
  9. Stefanie Fischer&Heather Royer&Corey White，2017年。"堕胎和计划生育服务减少对堕胎、生育和避孕药具购买的影响,"工作文件1706年，加州理工大学经济系。
  10. Stefanie Fischer&Heather Royer&Corey White，2017年。"堕胎和计划生育服务减少的影响：来自德克萨斯州的证据,"工作文件1705年，加州理工大学经济系。
  11. 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark F.Stehr）和贾斯汀·西德纳（Justin R.Sydnor），2017年。"健康激励的结构：来自现场实验的证据,"NBER工作文件23188，国家经济研究局。
  12. Manuela Angelucci和Silvia Prina、Heather Royer和Anya Samek，2015年。"当激励措施反击时：食物选择的溢出效应,"框架现场实验00444，现场实验网站。
  13. Silvia Prina和Heather Royer，2013年。"父母知识和社会规范的重要性：来自墨西哥体重报告卡的证据,"NBER工作文件19344年，国家经济研究局。
  14. Babcock，Philip&Bedard，Kelly&Charness，Gary&Hartman，John&Royer，Heather，2012年。"让团队失望？团队激励的社会效应,"加州大学圣巴巴拉分校，经济学工作论文系列qt93n646db，加州大学圣巴巴拉分校经济系。
  15. Heather Royer&Mark F.Stehr&Justin R.Sydnor，2012年。"锻炼中的激励、承诺和习惯形成：来自Fortune-500公司员工实地实验的证据,"NBER工作文件18580年，国家经济研究局。
  16. Philip Babcock&Kelly Bedard&Gary Charness&John Hartman&Heather Royer，2011年。"让团队失望？团队激励的社会效应证据,"NBER工作文件16687年，国家经济研究局。
  17. 米雷尔·雅各布森和希瑟·罗耶，2010年。"余震：诊所暴力对堕胎服务的影响,"NBER工作文件16603，国家经济研究局。
  18. Damon Clark&Heather Royer，2010年。"教育对成人健康和死亡率的影响：来自英国的证据,"NBER工作文件16013，国家经济研究局。
  19. 贾斯汀·麦克拉里和希瑟·罗耶，2006年。"女性教育对生育和婴儿健康的影响：基于准确出生日期的入学政策证据,"NBER工作文件12329，国家经济研究局。

文章

  1. 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark Stehr）、贾斯汀·赛德诺（Justin Sydnor）和德米特里·陶宾斯基（Dmitry Taubinsky），2022年。"谁选择承诺？证据和福利影响[网络游戏中的自我控制和承诺需求：来自实地实验的证据],"经济研究综述《经济研究评论》，第89卷（3），第1205-1244页。
    • 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark Stehr）、贾斯汀·赛德诺（Justin Sydnor）和德米特里·陶宾斯基（Dmitry Taubinsky），2019年。"谁选择承诺？证据和福利影响,"NBER工作文件26161，国家经济研究局。
  2. 米雷尔·雅各布森（Mireille Jacobson）、玛丽亚·科格尼克（Maria Kogelnik）和希瑟·罗耶（Heather Royer），2021年。"假期，生命中只有一天：出生时间和产后结局,"劳动经济学杂志芝加哥大学出版社，第39卷（S2），第651-702页。
  3. 希瑟·罗耶，2021年。"大型研究对测试行为干预的益处,"自然《自然》，第600卷（7889），第392-393页，12月。
  4. Kelly Bedard&Maxine Lee&Heather Royer，2021年。"利用纵向数据探讨学术经济学家的性别差距,"AEA论文和会议记录，美国经济协会，第111卷，第69-73页，5月。
  5. 玛丽亚娜·卡雷拉（Mariana Carrera）、希瑟·罗耶（Heather Royer）、马克·斯特尔（Mark Stehr）和贾斯汀·赛德纳（Justin Sydnor），2020年。"健康激励的结构：来自现场实验的证据,"管理科学INFORMS，第66（5）卷，1890-1908页，5月。
  6. Manuela Angelucci&Silvia Prina&Heather Royer&Anya Samek，2019年。"激励与意外后果：食物选择中的溢出效应,"《美国经济杂志》：经济政策，美国经济协会，第11卷（4），第66-95页，11月。
  7. Carrera、Mariana和Royer、Heather和Stehr、Mark和Sydnor、Justin，2018年。"经济激励能帮助人们建立新习惯吗？健身房新成员的实验证据,"健康经济学杂志爱思唯尔，第58（C）卷，第202-214页。
  8. Fischer，Stefanie&Royer，Heather&White，Corey，2018年。"获得堕胎和计划生育服务的机会减少对堕胎、分娩和避孕药具购买的影响,"公共经济学杂志爱思唯尔，第167（C）卷，第43-68页。
  9. Carrera、Mariana&Royer、Heather&Stehr、Mark&Sydnor、Justin&Taubinsky、Dmitry，2018年。"简单实施意图的局限性：关于制定锻炼计划的现场实验证据,"健康经济学杂志爱思唯尔，第62卷（C），第95-104页。
  10. Philip Babcock、Kelly Bedard、Gary Charness、John Hartman和Heather Royer，2015年。"让团队失望？团队激励的社会效应,"欧洲经济协会杂志，欧洲经济协会，第13卷（5），第841-870页，10月。
  11. Heather Royer&Mark Stehr&Justin Sydnor，2015年。"激励、承诺和锻炼习惯的形成：来自Fortune-500公司工人现场实验的证据,"美国经济杂志：应用经济学，美国经济协会，第7卷（3），第51-84页，7月。
  12. Prina，Silvia&Royer，Heather，2014年。"父母知识的重要性：来自墨西哥体重报告卡的证据,"健康经济学杂志爱思唯尔，第37卷（C），第232-247页。
  13. Damon Clark&Heather Royer，2013年。"教育对成人死亡率和健康的影响：来自英国的证据,"美国经济评论，美国经济协会，第103（6）卷，第2087-2120页，10月。
  14. Mireille Jacobson和Heather Royer，2011年。"余震：诊所暴力对堕胎服务的影响,"美国经济杂志：应用经济学，美国经济协会，第3卷（1），第189-223页，1月。
  15. Justin McCrary和Heather Royer，2011年。"女性教育对生育和婴儿健康的影响：基于准确出生日期的入学政策证据,"美国经济评论，美国经济协会，第101（1）卷，第158-195页，2月。
  16. Heather Royer，2009年。"周长分离：美国双胞胎出生体重影响的估计,"美国经济杂志：应用经济学，美国经济协会，第1卷（1），第49-85页，1月。
  17. Mary C.Daly和Heather Royer，2000年。"加利福尼亚州收入分配的周期性和人口统计学影响,"经济评论旧金山联邦储备银行，第1-13页。
  18. Mary C.Daly和Heather Royer，1999年。"谁从加州的复苏中受益？,"FRBSF经济信函，旧金山联邦储备银行，9月3日发布。
  19. Timothy Cogley和Heather Royer，1998年。"婴儿潮、婴儿潮和资产市场,"FRBSF经济信函，旧金山联邦储备银行，6月26日发布。
  20. Timothy Cogley和Heather Royer，1997年。"社会保障改革建议,"FRBSF经济信函，旧金山联邦储备银行，5月9日发布。

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  17. 欧几里得引文得分
  18. 跨领域引用的广度
  19. Wu-Index公司

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NEP公司是一种发布新工作文件的服务，在许多领域都有每周报告。这位作者在NEP上发表了25篇论文。这些是按公告数量及其日期排序的字段。如果作者被列在该领域的专家目录中，也会提供一个链接。
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  4. 新员工-人力资源管理:人力资本与人力资源管理（5）2006年07月09日 2012-09-30 2017-03-05 2019-08-26 2020-01-20年。作者是上市的
  5. NEP-CBE公司：认知与行为经济学（4）2012-12-15 2015-08-30 2016-08-21 2017-07-16
  6. NEP-实验室：劳动经济学（4）2006年07月09日 2020-01-20年 2020-02-24 2023-04-10
  7. 纽伦堡：城市与房地产经济学（4）2015-08-30 2016-08-21 2016-08-28 2023-12-11
  8. NEP-AGR公司：农业经济学（3）2015-08-30 2016-08-21 2016-08-28
  9. NEP-EVO公司进化经济学（2）2012-09-30 2019-08-26
  10. 新能源-清洁发展机制：集体决策（1）2018-09-24
  11. 尼泊尔-卡塔合同理论与应用（1）2019-08-26
  12. NEP-DCM公司：离散选择模型（1）2019-08-26
  13. NEP-EDU公司：教育（1）2006年07月09日
  14. NEP-欧元：欧洲微观经济问题（1）2018-03-19
  15. NEP-GER公司：德国论文（1）2015-08-30
  16. NEP-NEU公司：神经经济学（1）2019-08-26
  17. NEP-SOC公司：社会规范与社会资本（1）2012-09-30
  18. NEP-UPT公司：效用模型和前景理论（1）2019-08-26

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