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苏珊·弗罗曼

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名字：苏珊
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（95%）经济部
乔治敦大学

华盛顿哥伦比亚特区（美国）
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（5%）劳动经济研究所（IZA）

德国波恩
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研究成果

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工作文件

  1. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、蔡晓明（Xiaoming Cai）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2021年。"有无做市商竞争性搜索均衡的基础,"CESifo工作文件系列9167，CESifo。
  2. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、吉多·门齐奥（Guido Menzio）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2021年。"摩擦产品市场的纵向差异,"NBER工作文件29618，国家经济研究局。
  3. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、蔡晓明（Xiaoming Cai）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2019年。"多种应用、竞争机制和市场力量,"CESifo工作文件系列7805，CESifo。
  4. Albrecht，James&Bronson，Mary Ann&Skogman Thoursie，Peter&Vroman，Susan，2018年。"高技能女性和男性的职业动态：来自瑞典的证据,"工作文件系列2018:9，IFAU——劳动力市场和教育政策评估研究所。
  5. Albrecht、James和Robayo-Abril、Monica和Vroman、Susan，2017年。"均衡搜索匹配模型中的公共部门就业,"IZA讨论文件10467，劳动经济学研究所（IZA）。
  6. James Albrecht、Bruno Decreuse和Susan Vroman，2017年。"有幻影空缺的定向搜索,"AMSE工作文件1707年，法国Aix-Marseille经济学院。
    • 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、布鲁诺·德克雷泽（Bruno Decreuse）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2023年。"具有虚拟空缺的定向搜索,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第64卷（2），第837-869页，5月。
  7. Albrecht，James&Skogman Thoursie，Peter&Vroman，Susan，2015年。"育儿假和瑞典的玻璃天花板,"工作文件系列2015年4月4日，IFAU——劳动力市场和教育政策评估研究所。
  8. Albrecht，James&van Vuuren，Aico&Vroman，Susan，2014年。"年轻女性中黑人与白人工资差距的测量与选择,"IZA讨论文件8005，劳动经济研究所（IZA）。
  9. James Albrecht、Pieter Gautier和Susan Vroman，2013年。"竞争性拍卖中的有效进入,"工作文件gueconwpa~13-13-05，乔治敦大学经济系。
    • 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2014年。"竞争性拍卖中的有效进入,"美国经济评论，美国经济协会，第104卷（10），第3288-3296页，10月。
  10. James Albrecht和Fabien Postel-Venay以及Susan Vroman，2013年。"同步销售的均衡搜索模型,"打印后哈尔-03384683，哈尔。
  11. Gautier，Pieter&Albrecht，James&Vroman，Susan，2010年。"住房市场中的定向搜索,"CEPR讨论文件7639，C.E.P.R.讨论文件。
  12. Albrecht，James&Björklund，Anders&Vroman，Susan，2009年。"工会化与瑞典工资分配的演变：1968年至2000年,"IZA讨论文件4246，劳动经济学研究所（IZA）。
  13. Susan Vroman和Fabien Postel-Venay和James Albrecht，2009年。"具有销售的均衡周期的搜索理论模型,"2009年会议文件691，经济动态学会。
  14. James Albrecht、Lucas Navarro和Susan Vroman，2009年。"内生参与搜索匹配模型的效率,"ILADES-UAH工作文件inv218，阿尔贝托·赫塔多大学/经济与商业学院。
  15. Susan Vroman和Jonathan Heathcote、Axel Anderson和James Albrecht，2009年。"周期内住房市场中的机会主义匹配,"2009年会议文件815，经济动态学会。
  16. James Albrecht、Axel Anderson和Susan Vroman，2007年。"按委员会搜索,"工作文件gueconwpa~07-07-09，乔治城大学经济学系。
  17. Jim Albrecht&Aico van Vuuren&Susan Vroman，2007年。"样本选择调整的反事实分布：计量经济学理论及其在荷兰的应用,"工作文件gueconwpa~07-07-06，乔治敦大学经济系。
  18. James Albrecht、Lucas Navarro和Susan Vroman，2006年。"非正规经济中劳动力市场政策的影响,"工作文件gueconwpa~06-06-06，乔治敦大学经济系。
  19. 范登伯格、杰拉德和阿尔布雷希特、詹姆斯和弗罗曼、苏珊，2006年。"瑞典知识提升计划的劳动力市场总效应,"CEPR讨论文件5927，C.E.P.R.讨论文件。
  20. James Albrecht、Lucas Navarro和Susan Vroman，2006年。"发展中经济中劳动力市场改革的效果建模,"2006年会议文件744，经济动力学会。
  21. Albrecht，James&van den Berg，Gerard J&Vroman，Susan，2004年。"知识提升：旨在消除低工人技能水平的瑞典成人教育计划,"工作文件系列2004:17，IFAU——劳动力市场和教育政策评估研究所。
  22. Albrecht，James&van Vuuren，Aico&Vroman，Susan，2004年。"通过样本选择调整分解荷兰的性别工资差距,"IZA讨论文件1400，劳动经济学研究所。
  23. James Albrecht、Axel Anderson、Eric Smith和Susan Vroman，2004年。"住房市场的匹配模型：寻找有动机的合作伙伴,"工作文件gueconwpa~04-04-01，乔治敦大学经济系。
  24. James Albrecht、Pieter Gautier和Susan Vroman，2003年。"多应用均衡定向搜索,"工作文件gueconwpa~03-03-02，乔治敦大学经济系。
    • 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2006年。"多应用均衡定向搜索,"经济研究综述《经济研究评论》，第73卷（4），第869-891页。
  25. James Albrecht、Pieter Gautier和Susan Vroman，2003年。"与多个应用程序匹配：极限情况,"工作文件gueconwpa~03-03-25，乔治敦大学经济系。
  26. Binh Nguyen&James Albrecht&Susan Vroman&Daniel Westbrook，2003年。"越南城乡不平等的分位数回归分解,"工作文件gueconwpa~03-03-31，乔治敦大学经济系。
  27. James W.Albrecht&Pieter A.Gautier&Susan B.Vroman，2001年。"与多个应用程序匹配,"廷伯根研究所讨论文件01-080/3，廷伯根研究所。
  28. James Albrecht和Susan Vroman，2001年。"基于时间可变失业救济金的均衡搜索,"CESifo工作文件系列487，CESifo。
  29. Albrecht，James&Björklund，Anders&Vroman，Susan，2001年。"瑞典有玻璃天花板吗？,"IZA讨论文件282，劳动经济研究所（IZA）。
    • 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、安德斯·比约克隆德（Anders Bjorklund）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2003年。"瑞典有玻璃天花板吗？,"劳动经济学杂志芝加哥大学出版社，第21卷（1），第145-177页，1月。
  30. James Albrecht和Susan Vroman，2000年。"具有内生技能需求的匹配模型,"2000年世界计量学会大会特稿0774，计量经济学协会。
  31. Albrecht，J&Edin，P-A&Sundstrom，M&Vroman，S-B，1996年。"职业中断和随后的收入：使用瑞典数据的重新调查,"论文1996-23年，乌普萨拉——工作文件系列。
  32. Albrecht，J.W.&Edin，P.A.&Vroman，S.B.，1995年。"母亲工作态度与实际劳动力市场经验的跨国比较,"论文1995-28年，乌普萨拉——工作文件系列。
  33. Albrecht，J.W.&Vroman，S.B.，1991年。"双重劳动力市场、效率工资和搜索,"论文492，斯德哥尔摩-国际经济研究。
  34. Albrecht，James W.&Vroman，Susan B.，1990年。"逆向选择搜索模型中的均衡,"工作文件系列268，工业经济研究所。

文章

  1. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、布鲁诺·德克雷泽（Bruno Decreuse）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2023年。"具有虚拟空缺的定向搜索,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第64卷（2），第837-869页，5月。
  2. Albrecht，James&Cai，Xiaoming&Gautier，Pieter&Vroman，Susan，2023年。"有无做市商竞争性搜索均衡的基础,"经济理论杂志，爱思唯尔，第208卷（C）。
  3. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、吉多·门齐奥（Guido Menzio）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2023年。"摩擦产品市场的纵向差异,"政治经济学杂志宏观经济学芝加哥大学出版社，第1卷（3），第586-632页。
  4. Albrecht，James&Cai，Xiaoming&Gautier，Pieter&Vroman，Susan，2020年。"多种应用、竞争机制和市场力量,"经济理论杂志爱思唯尔，第190（C）卷。
  5. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、莫妮卡·罗巴约·阿布里尔（Monica Robayo-Abril）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2019年。"均衡搜索匹配模型中的公共部门就业,"《经济杂志》《皇家经济学会》，第129卷（617），第35-61页。
  6. Albrecht，James&Bronson，Mary Ann&Thoursie，Peter Skogman&Vroman，Susan，2018年。"重印：高技能女性和男性的职业动态：来自瑞典的证据,"欧洲经济评论爱思唯尔，第109（C）卷，第83-102页。
  7. Albrecht，James&Bronson，Mary Ann&Thoursie，Peter Skogman&Vroman，Susan，2018年。"高技能女性和男性的职业动态：来自瑞典的证据,"欧洲经济评论爱思唯尔，第105卷（C），第83-102页。
  8. Albrecht，James&Carrillo-Tudela，Carlos&Vroman，Susan，2018年。"使用匹配的特定设施进行在职搜索,"经济学快报爱思唯尔，第162（C）卷，第15-17页。
  9. James Albrecht、Pieter Gautier和Susan Vroman，2016年。"住房市场中的定向搜索,"经济动态回顾Elsevier for the Society for the Economic Dynamics，第19卷，第218-231页，1月。
  10. Albrecht，James&van Vuuren，Aico&Vroman，Susan，2015年。"1990年与2011年年轻女性的黑白工资差距：选拔和教育程度的作用,"劳动经济学爱思唯尔，第33卷（C），第66-71页。
  11. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2014年。"竞争性拍卖中的有效进入,"美国经济评论，美国经济协会，第104卷（10），第3288-3296页，10月。
  12. James Albrecht&Fabien Postel‐Vinay&Susan Vroman，2013年。"同步销售的均衡搜索模型,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第54卷（2），第473-493页，5月。
  13. Albrecht，James&Gautier，Pieter&Vroman，Susan，2012年。"关于Peters和Severinov的说明，“提供拍卖而非价格的卖家之间的竞争”,"经济理论杂志，爱思唯尔，第147卷（1），第389-392页。
  14. James Albrecht和Anders Bj¶rklund和Susan Vroman，2011年。"工会化与瑞典工资分配的演变：1968年至2000年,"ILR审查，康奈尔大学，ILR学院，第64卷（5），第1039-1057页，10月。
  15. Albrecht，James&Anderson，Axel&Vroman，Susan，2010年。"委员会搜索,"经济理论杂志爱思唯尔，第145（4）卷，第1386-1407页，7月。
  16. Albrecht，James&Navarro，Lucas&Vroman，Susan，2010年。"内生参与下搜索匹配模型的效率,"经济学快报爱思唯尔，第106（1）卷，第48-50页，1月。
  17. James Albrecht、Lucas Navarro和Susan Vroman，2009年。"非正规经济中劳动力市场政策的影响,"经济杂志《皇家经济学会》，第119卷（539），第1105-1129页，7月。
  18. James Albrecht和Gerard van den Berg以及Susan Vroman，2009年。"瑞典知识提升计划的劳动力市场总效应,"经济动态回顾Elsevier for the Society for the Economic Dynamics，第12卷（1），第129-146页，1月。
  19. Albrecht，James&van Vuuren，Aico&Vroman，Susan，2009年。"样本选择调整的反事实分布：计量经济学理论及其在荷兰的应用,"劳动经济学爱思唯尔，第16卷（4），第383-396页，8月。
  20. James Albrecht和Axel Anderson、Eric Smith和Susan Vroman，2007年。"住房市场中的机会主义匹配,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第48卷（2），第641-664页，5月。
  21. Nguyen、Binh T.和Albrecht、James W.和Vroman、Susan B.和Westbrook、M.Daniel，2007年。"越南城乡不平等的分位数回归分解,"发展经济学杂志，爱思唯尔，第83卷（2），第466-490页，七月。
  22. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、彼得·戈蒂埃（Pieter A.Gautier）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2006年。"多应用均衡定向搜索,"经济研究综述《经济研究评论》，第73卷（4），第869-891页。
  23. James Albrecht和Susan Vroman，2005年。"具有时间可变失业救济金的均衡搜索,"经济杂志《皇家经济学会》，第115卷（505），第631-648页，7月。
  24. Albrecht，James&Tan，Serene&Gautier，Pieter&Vroman，Susan，2004年。"与重访的多个应用程序匹配,"经济学快报爱思唯尔，第84（3）卷，第311-314页，9月。
  25. 詹姆斯·阿尔布雷希特（James Albrecht）、安德斯·比约克隆德（Anders Bjorklund）和苏珊·弗罗曼（Susan Vroman），2003年。"瑞典有玻璃天花板吗？,"劳动经济学杂志芝加哥大学出版社，第21卷（1），第145-177页，1月。
  26. Albrecht，James W.&Gautier，Pieter A.&Vroman，Susan B.，2003年。"与多个应用程序匹配,"经济学快报爱思唯尔，第78卷（1），第67-70页，1月。
  27. James Albrecht和Susan Vroman，2002年。"具有内生技能需求的匹配模型,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第43卷（1），第283-305页，2月。
  28. Albrecht，James&Lang，Harald&Vroman，Susan，2002年。"信息对不知情者幸福感的影响：在一个陌生的城市吃上一顿像样的饭的机会有多大？,"国际产业组织杂志爱思唯尔，第20卷（2），第139-162页，2月。
  29. James W.Albrecht、Per-Anders Edin和Susan B.Vroman，2000年。"母亲工作态度与实际劳动力市场经验的跨国比较,"劳动力，CEIS，第14（4）卷，第591-607页，12月。
  30. James W.Albrecht&Per-Anders Edin&Marianne Sundström&Susan B.Vroman，1999年。"职业中断与随后的收入：使用瑞典数据的重新检验,"人力资源杂志威斯康星大学出版社，第34卷（2），第294-311页。
  31. Albrecht，James W&Vroman，Susan B，1999年。"失业补偿金与效率工资,"劳动经济学杂志芝加哥大学出版社，第17卷（1），第141-167页，1月。
  32. Albrecht，James W&Vroman，Susan B，1998年。"纳什均衡效率工资分配,"国际经济评论宾夕法尼亚大学经济系和大阪大学社会经济研究所协会，第39卷（1），第183-203页，2月。
  33. Albrecht、James W.和Vroman、Susan B.，1996年。"关于shirking模型长期性质的注记,"劳动经济学爱思唯尔，第3卷（2），第189-195页，9月。
  34. James W.Albrecht和Susan B.Vroman，1992年。"逆向选择搜索模型中不存在单年龄均衡,"经济研究综述《经济研究评论》，第59卷（3），第617-624页。
  35. Albrecht，James W&Vroman，Susan B，1992年。"双重劳动力市场、效率工资和搜索,"劳动经济学杂志芝加哥大学出版社，第10卷（4），第438-461页，10月。
  36. Vroman，S.B.，1990年。"工会与非工会的工资差异和监督成本,"经济学快报爱思唯尔，第32卷（4），第405-409页，4月。
  37. 苏珊·B·弗罗曼，1989年。"美国制造业罢工活动的纵向分析：1957-1984,"美国经济评论美国经济协会，第79卷（4），第816-826页，9月。
  38. Susan Vroman和Wayne Vroman，1989年。"20世纪80年代国际贸易和货币工资增长,"诉讼程序克利夫兰联邦储备银行，第13-43页。
  39. Vroman，Susan B，1989年。"通货膨胀不确定性与合同期限,"经济学与统计学综述麻省理工学院出版社，第71卷（4），第677-681页，11月。
  40. Vroman，Susan B.，1987年。"企业在异质劳动力市场中的行为,"经济动力学与控制杂志爱思唯尔，第11卷（3），第313-329页，9月。
  41. Vroman，S B，1985年。"无需帮助的招聘标志和求职时间,"经济杂志《皇家经济学会》，第95卷（379），第767-773页，9月。
  42. 苏珊·弗罗曼，1985年。"劳动力市场模型中的工资聚合,"经济学快报爱思唯尔，第19卷（4），第381-385页。
  43. 苏珊·弗罗曼，1982年。"制造业工资溢出的方向,"ILR审查，康奈尔大学，ILR学院，第36卷（1），第102-112页，10月。
  44. Richard H&Vroman，Susan B，帕克特，1973年。"规则与自由裁量：一项模拟研究,"金融杂志，美国金融协会，第28卷（4），第853-865页，9月。

软件组件

  1. James Albrecht、Pieter Gautier和Susan Vroman，2015年。"“住房市场定向搜索”的代码文件,"计算机代码14-227，《经济动态评论》。

章

  1. James Albrecht、Peter Skogman Thoursie和Susan Vroman，2015年。"育儿假和瑞典的玻璃天花板☆这项研究得到了乌普萨拉IFAU的资助。第一作者以这份材料为基础发表了一篇演讲，作为总统讲话,"劳动经济学研究，摘自：《劳动力市场中的性别趋同》，第41卷，第89-114页，翡翠集团出版有限公司。
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  15. 引文数量，按作者数量和递归影响因素加权
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  23. 期刊页数，按作者数量和递归影响因素加权
  24. 欧几里得引文得分
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  26. Wu-Index公司

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  3. 尼泊尔电视台:失业、不平等和贫困（10）2001年10月1日 2006-06-10 2006-09-30 2006-11-25 2006-12-09 2008-12-21 2009-07-11 2014-03-15 2015-04-02 2020-10-19。作者是上市的
  4. NEP-COM公司:行业竞争(8)2013-06-16 2019-08-12 2019-08-19 2019-09-02 2019-09-16 2021-07-12 2021-07-19 2022-01-31。作者是上市的
  5. NEP-MIC公司:微观经济学(7)2013-06-16 2019-09-02 2019-09-16 2021-07-12 2021-07-19 2021-07-26 2022-01-31。作者是上市的
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  7. NEP-矿石:运筹学(5)2019-08-12 2019-09-02 2019-09-16 2021-07-12 2021-07-26。作者是上市的
  8. NEP-BEC公司：商业经济学（4）2004-11-22 2005-02-27 2009-07-11 2018-05-28
  9. NEP-DEM公司：人口经济学（3）2014-03-15 2015-04-02 2018-05-28
  10. NEP-DES公司：经济设计（3）2019-08-19 2019-09-02 2021-07-12
  11. NEP-DEV公司：开发（3）2006-06-10 2006-09-30 2008-12-21
  12. NEP-EEC公司：欧洲经济学（3）2006-11-25 2006-12-09 2008-01-26
  13. 新能源-清洁发展机制：集体决策（2）2007-11-03 2007-11-24
  14. NEP-CSE公司：战略管理经济学（2）2016年8月7日 2018-05-28
  15. 尼泊尔：欧洲微观经济问题（2）2015-04-02 2018-05-28
  16. NEP-FOR公司：预测（2）2006-11-25 2006-12-09
  17. NEP-HIS公司：商业、经济和金融史（2）2009-07-11 2018-05-28
  18. 新员工-人力资源管理人力资本与人力资源管理（2）2006-11-25 2006-12-09
  19. NEP-KNM公司：知识管理与知识经济（2）2006-11-25 2008-01-26
  20. NEP-LMA公司：劳动力市场-供应、需求和工资（2）2015-04-02 2018-05-28
  21. NEP-MAC：宏观经济学（2）2006-06-10 2008-12-21
  22. NEP-PPM公司：项目、计划和投资组合管理（2）2006-11-25 2006-12-09
  23. NEP-REG公司：法规（2）2006-09-30 2022-01-31
  24. 纽伦堡：城市与房地产经济学（2）2010-01-23 2010-05-15
  25. NEP-CWA公司：中亚和西亚（1）2021-07-26
  26. NEP-ECM：计量经济学（1）2007-10-06
  27. NEP-EDU公司：教育（1）2005-02-27
  28. NEP-GEN公司：性别（1）2018-05-28
  29. 新能源-GTH：博弈论（1）2007-11-03
  30. NEP-IND公司：产业组织（1）2022-01-31

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