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企业异质性和总劳动份额

作者

上市的：
  • 马泰奥·里奇亚迪
  • 路易斯·瓦伦苏埃拉

摘要

我们根据全要素生产率、市场力量、工资和价格联合分布的第一时刻，提出了一种基于模型的总劳动份额分解方法，并使用1998年至2014年的企业级数据将其应用于英国制造业。与聚焦于公司之间日益扩大的差距的叙述相反，在这一期间观察到的总劳动份额下降完全是由代表性公司的劳动份额下降所驱动的，主要是由于平均生产率和实际工资之间的脱节加剧。企业层面变量离散度的变化有助于略微遏制这种下降。

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    • 手柄：RePEc:bla:labour:v:38:y:2024:i:1:p:66-101
    DOI:10.1111/labr.12265
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    引文

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