滑铁卢大学致力于营造一个公平的环境,让我们社区的每个人都能学习、成长和繁荣。2020年,我们成立了总统反种族主义特别工作组(PART),并公开承诺让我们的社区参与进来,解决校园内的系统性种族主义问题。
特别工作组成员与我们社区的各个团体进行了协商,为推进这一关键任务,认真、深思熟虑地准备了一系列建议。我很高兴收到PART的综合报告,其中提出了88条建议,以解决大学中各种形式的种族主义问题。
反种族主义是整个社区的共同责任,而不是特定领导或校园单位的责任。正在敦促大学社区的每个人采取行动,确保PART建议得到成功实施。
鼓励教职员工、学生和教职员工共同努力,协助和支持那些对PART的建议负责的人,并寻找将反种族主义纳入日常工作的方法,包括最近成立的公平、多样性、包容性和反种族主义办公室和土著关系办公室的杰出工作。
长葛尔
总裁兼副总裁