不要满足于仅仅支付账单的工作。通过我们面向家庭的文化、全面的福利待遇以及成长和进步的机会，我们努力让摩尔成为您工作的最佳场所。
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我们一遍又一遍地听到：我们的员工说，在摩尔工作的最大区别在于我们的员工和我们的文化。我们在摩尔百货公司灌输一种关心你、像对待家人一样对待你的文化。你永远不会只是我们的一个数字。
摩尔是100%的员工所有制，这意味着你可以在公司中赚取股票。你也可以期待年底的绩效利润分享奖金。毕竟，这是你应得的！
我们提供晋升机会，并培训您达到下一个水平所需的技能。室内培训和免费教育使我们成为您事业成功的最佳合作伙伴。
在摩尔，你是一个“合伙人”，这意味着你被视为我们公司的宝贵资产。我们希望这是你工作过的最好的地方。你永远不会只是我们的一个数字。
作为一家100%由员工所有的公司，摩尔认为，为了成为您工作过的最佳场所，我们需要提供卓越的福利。我们力求成为班上最好的，提供许多可选的好处，以便您选择最有效的。
我们相信，您有机会选择最适合您的医疗保险。这就是为什么我们提供两种不同的健康保险计划——这样你就不会被一种不利于你生活方式的计划所困扰。
作为一家100%由员工所有的企业，我们重视回报合作伙伴。我们希望我们团队的每一位成员都能理解并欣赏成为一家全面的员工持股公司的好处。
对我们来说，摩尔的所有合作伙伴都有保持良好工作生活平衡所需的灵活性，这一点很重要。我们提供各种带薪休假福利，以确保您获得这些福利。以下是我们提供的几种福利：
我们的核心价值观之一是“提高”，这意味着我们不断寻找提高自己和教育机会的方法。我们的改进培训计划包括：
除了医疗保险之外，摩尔还提供了医疗以外的巨大福利。我们也关心您的身心健康！摩尔有一位敬业的牧师帮助你处理任何家庭、婚姻、精神、情感或身体问题。
大学并不适合每个人，行业中的职业需求也很高。让我们向您展示摩尔的晋升机会如何帮助您充分发挥潜力。
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你不应该花四年时间在大学里累积债务。让我们向您展示如何在无债务的情况下上学，并在此过程中赚取全职生活和福利。
每个人都应该觉得自己的工作有价值，他们的工作很重要。让我们向您展示在摩尔的培训如何让我们为您的未来投资。
退伍军人从为国家服务回来后，不必担心找到合适的工作。让我们向您展示如何在行业中享受充实的职业生涯。
摩尔投资于我们的合作伙伴以及我们的后代。这些只是我们回馈人民和我们帮助建立的社区的几种方式。
我们回馈我们所服务的社区。我们的慈善基金会，通过该基金会，我们将年度利润的10%捐赠给支持人类栖息地和大哥大姐会等组织。
100%由员工资助的慈善计划，通过该计划，我们的团队成员向一个基金捐款，该基金用于在出现意外财务状况时帮助其他员工。
这是一项计划，通过该计划，我们的员工每年可以在支持当地社区的批准非营利组织名单上志愿工作8小时。
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不要陷入一份只会付账单的枯燥乏味的工作。你职业生涯中最好的一步就是点击。
