为什么美国公司需要知道其员工的纳税地点？

Question

我读了在新闻中(镜子):

他说，[脸书]将根据工作职能和过去的表现，对现有员工采取更“慎重的做法”，并为员工设定2021年1月1日的最后期限，以便为税务目的更新公司的新位置。

类似地，我读到CNBC上(镜子):

扎克伯格（Zuckerberg）表示：“届时，我们将根据您所在的位置调整薪资。”他表示，这对于税务和会计来说是必要的。“对于不诚实的人来说，这将带来严重后果。”

为什么美国公司需要知道其员工的纳税地点？

Answer 1

除了安德鲁·蒂姆普森（Andrew Timpson）回答中的信息外，重要的是要了解这些信息对雇主本身至关重要。即使一家公司在另一个州有一名员工，另一个国家也会经常考虑在该州开展业务。雇员所在地可视为雇主的分支机构；雇主提供的财产（如笔记本电脑）在该州被视为雇主财产，可能需要缴纳销售/使用税。作为在该州经营业务的外国（即州外）雇主，雇主必须从该州获得在该州开展业务的资格，提交纳税申报表，支付各种州规定的福利等。

而且，在一些地方（如纽约市），整个方法再次在地方一级应用。

通常，遵守这些要求是一个重要的PITA，这也是雇主们开始时尽量避免陷入这种情况的原因。顺便提一下，这可能是允许员工定期在家工作的诸多问题之一。

Answer 2

美国雇员根据工作地点纳税。每个州都有自己的税率，在某些情况下，各个城市也有所得税。公司需要知道其员工在哪里工作，以便他们能够执行必要的预扣税，并将其连同W-2数据一起汇给每个地区的相应当局。

Answer 3

尽管它没有回答你的字面问题，但我认为重要的是要注意到，在你引用的具体例子中，Facebook希望根据员工所在地区的生活成本调整/降低其工资。

这一点在你引用的一篇文章中有简要介绍，但在其他一些文章中更为明确，例如https://www.nasdaq.com/articles/facebook-embraces-remote-work-but-salaries-will-reflect-local-cost-of-living-2020-05-22(镜子). 这可能是“对不诚实的人造成严重后果”的主要原因。