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委托经济的基本要素

作者

上市的：
  • 约翰·艾迪生（John T.Addison）。

    （达勒姆大学商学院）

  • 巴雷特，C.R。

    （伯明翰大学）

  • 西伯特·W·斯坦利

    （伯明翰大学）

摘要

本文构建了一个非对称信息模型来研究政府强制福利的效率和公平案例。授权可以改善工人的保险，也可以重新分配，使更多“值得”的工人受益。风险在于，这也可能减少产量。自由市场合同的多样性越高——将不同的工人类型分开——这种产出效应就越有可能总体上减少福利。研究表明，通过限制大型公司的授权，可以减少不利影响。替代授权的另一种方式是政府直接提供。我们证明，与保留分离的授权相比，政府直接拨款具有优势。

建议引用

  • Addison，John T.&Barrett，C.R.&Siebert，W.Stanley，2005年。"委托经济的基本要素,"IZA讨论文件1866年，劳动经济学研究所（IZA）。
    • 手柄：RePEc:iza:izadps:dp1866
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    IDEAS上列出的参考文献

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    完整参考文献 （包括与IDEAS上的项目不匹配的项目）

    引文

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    引用人：

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    1. Addison，John T.&Barrett，Charles Richard&Siebert，William Stanley，1998年。"强制性福利、福利和异质公司,"ZEW讨论文件98-46，ZEW-莱布尼茨欧洲经济研究中心。
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    20. 丹尼尔·麦克法登（Daniel McFadden）、卡洛斯·诺顿（Carlos Noton）和鲍·奥利维拉（Pau Olivella），“未注明日期”。"疾病保险的补救措施,"工作文件620，巴塞罗那经济学院。
      • 丹尼尔·麦克法登（Daniel L.McFadden）、卡洛斯·诺顿（Carlos E.Noton）和鲍·奥利维拉（Pau Olivella），2012年。"疾病保险的补救措施,"NBER工作文件17938年，国家经济研究局。
      • 丹尼尔·麦克法登（Daniel McFadden）、卡洛斯·诺顿（Carlos Noton）和鲍·奥利维拉（Pau Olivella），2013年。"疾病保险的补救措施,"特拉巴霍文献智利大学阿普利卡达经济中心302号。

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