领英在中国
2014年: 领英落地中国,同年启动商业化,引入征才解决方案(现“人才解决方案”),持续完善中国本地化解决方案和服务体系,助力中国企业提升人才和雇主品牌的竞争力 2015年: 领英启动双品牌策略,和赤兔双品牌应用同步,开展系列本地化尝试 2016年: 领英商业化进程突飞猛进,增速布局中国业务,营销解决方案落地中国,并成立领英广告营销业务大中华区 2017年: 领英在中国发布第一张经济图谱,为人才就业勾勒新版图 2018年: 领英重塑中国产品策略,持续发力内容建设,旨在以中国用户需求为导向,打造“一站式职业发展平台” 2019年: 领英中国启动2.0战略,本地化耕耘再升级 2020年: 领英中国会员总数突破5,000万 2021年: 领英中国宣布战略调整,在中国内地发布全新产品——“领英职场”,专注连接职业机会 2022年: 领英中国继续“连接无限机会”的愿景,聚焦人才市场业务和出海业务,为职场人连接职业机会,为企业连接全球商业机会 2023年: 领英调整在华相关服务及策略,全面投入助力中国企业全球化发展,并发布全新的“领英学习解决方案”