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弗朗西斯科·费里;安妮塔·甘特纳;彼得·G·莫法特。;多米尼克·埃尔哈特

引导有效协调：在最小努力游戏中的个人特质、信念和选择。 （英语） Zbl 1505.91131号

游戏经济。行为。 136, 403-427 (2022).
小结：我们考虑了一个重复多次的关于最小努力游戏的实验数据。在游戏的每一局中，除了玩家所选择的努力水平外，还引出了每个玩家对小组中其他玩家最小努力的信念。我们发现，许多代理人选择的努力水平系统地超过了他们对他人努力水平的信念。我们从这些主体扮演“领导者”的角色来解释这一点，试图将团队拉向更有效的结果。我们发现，领导者的出类拔萃倾向取决于个人特质，如信任度和认知能力。此外，在某些设计特征下，如与努力成本和玩家可用信息量相关的条件下，更有可能达到更高的平衡。

理学硕士：

91A90型 实验研究
91A20型 多阶段重复游戏
91A26型 博弈论中的理性与学习

关键词：

协调;在游戏中学习;异质性;实验

软件：

奥赛;Z树;第二行
PDF格式BibTeX公司 XML格式引用
\textit{F.Feri}等人，《游戏经济》。行为。136403--427（2022年；Zbl 1505.91131）
全文： 内政部
OA许可证

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