报告NEP-CTA-2017-09-24

订阅此报告：电子邮件,RSS（RSS），或乳臭虫.

NEP-CTA中的其他报告

本报告宣布了以下事项：

• 朱利安娜·巴特勒（Julianna M.Butler）、斯科特·吉尔帕特里克（Scott M.Gilpatric）和克里斯蒂安·沃斯勒（Christian A.Vossler），2017年。"通过任务分配激励员工：地位竞争的动态模型,"工作文件2017-03，田纳西大学经济系。
• Boon，Ling-Ni，2017年。"养老金融资中的利益相关者,"其他出版物TiSEMc1bd136e-95e4-42a1-bdb4-8，蒂尔堡大学经济与管理学院。
• Enghin Atalay&Ali Hortaçsu&Mary Jialin Li&Chad Syverson，2017年。"牢固的边界有多宽？,"NBER工作文件23777，国家经济研究局。
• 罗伯托·萨基西安（Roberto Sarkisian），2017年。"道德和利他偏好下的团队激励：选择哪支团队？,"TSE工作文件17-838，图卢兹经济学院（TSE）。