人力资源管理证书
为什么选择这个项目？
通过申请豁免，更快获得CPHR认证 CPHR国家知识考试 当你以最低平均成绩B毕业时- 参加由经验丰富的行业专家教授的专业人力资源课程 从个别课程开始，随时申请该课程 毕业时持有授予旧金山大学校友身份的证书 利益 有资格进入SFU 工商管理研究生文凭 （可以申请SFU MBA），即使没有本科学位
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加拿大的人力资源管理 （200瑞士法郎）
（原名 人力资源管理 MGMT310） -
组织参与度 （210瑞士法郎）
（原名 组织行为学 MGMT115） -
工作场所健康、安全和健康 （220瑞士法郎）
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劳动力规划和人才管理 （230瑞士法郎）
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会计和财务管理要点 （240瑞士令吉）
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学习、发展和绩效管理 （250瑞士令吉）
（原名 工作场所培训和发展 MGMT316） -
员工总薪酬 （260瑞士法郎）
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加拿大的雇员和劳动关系 （270瑞士法郎）
（原名 劳动与就业关系 MGMT326） -
战略人力资源管理 （300瑞士法郎）
（原名 战略人力资源规划 MGMT315）
12级或同等学历，或至少五年工作经验 推荐高级英语书面和口语水平（例如，雅思最低总分7.0） 建议在以人为本的角色（如客户服务）或专业或商业环境中具有一定经验
在学生帐户中跟踪您的进度 获得潜在的税收抵免 毕业后有资格毕业
