Rombald绿色纹理

我们的社区对我们的看法

可能是或可能是 91%-满意或全部满意 平均额定值
2023年7月1日至12月31日进行的调查


作为一家建立在通过知识联系人们基础上的企业,我们了解了解同龄人的经历是多么令人放心。

这就是为什么我们鼓励祖母绿客户和利益相关者分享他们与祖母绿的经验。推荐信可以与翡翠的任何产品和服务相关,并专注于对您最重要的事情。
 

与我们分享您的想法

以下是一些利益相关者对我们的看法

Hesham Aldaikh博士CEng MICE。岩土工程负责人。NEOM脊椎基础设施。AECOM阿拉伯有限公司。

作为岩土工程领域的从业者和学者,我一直认为ICEP的出版物是无价的。它们是经验丰富的工程师和新研究人员的基石,提供了从基础理论和案例研究到尖端实践的领域关键方面的丰富知识。我一直依赖ICE出版物中的严格研究和详细案例研究,例如Géotechnique公司ICE岩土工程会议记录期刊,为我的学术和实践工作提供信息

 

Mohammed Elshafie博士,卡塔尔大学副教授。

建筑行业受益于反思过去的项目,以识别和纠正错误,以及复制成功的战略。通过记录我的工作,包括最近与ICEP就卡塔尔2022年国际足联世界杯体育场的结构设计和施工特点发表的论文,我旨在为土木工程领域的研究人员和从业人员分享宝贵的资源

 
我担任两份Emerald杂志的编辑已有10年了。我很幸运能与我的出版商建立最积极的工作关系——无论是过去还是现在。他们在帮助研究人员创造影响力方面提供支持、创新和深思熟虑。我的贡献者和我都很感激祖母绿努力动员我们所产生的研究和知识,以帮助改变现状。   
 

Carrie Bulger,总编辑管理心理学杂志

作为一名学者和编辑管理心理学杂志,我很感激能与Emerald这样的出版商合作。同行评审过程对学术成就和学术诚信非常重要,Emerald支持我们的编辑团队和审稿人在与作者合作的工作中保持高标准。Emerald的团队非常有创造力,反应迅速,总是乐于助人。   
 

我坚信多国奖学金,由全球顶尖学者撰写,并为其所用。Emerald的团队分享了这一激动人心的愿景,并提供了很少有其他出版社能够提供的服务和专业帮助。基于证据的人力资源管理对跨学科领域的研究人员尤其有益,这些领域提供了强有力的实证人力资源影响,Emerald的团队允许我们与卓越服务和科学透明度分享并促进这一重要努力。   

 

我是Emerald杂志的编辑,组织效能杂志:人与绩效(JOEPP)一年半。在我任职期间,我得到了Emerald,尤其是Emma Ferguson的大力支持。她对我的所有问题都很耐心,因为我的学习曲线很陡。她总是就如何改进我们目前正在实施的指标以及不断改进的目标提供卓越的建议。她出席了我们的副编辑会议,并很高兴在任何时候与我和我们的编辑助理Halah Alattas会面。我们收到的关于我们的表现和提交的文章的数据(他们在审查中的日子等)也非常宝贵,使我能够与那些可能在截止日期前挣扎的AE进行建设性的接触。有了Emerald,尤其是Emma的大力支持,我作为编辑的工作比我预期的轻松多了。   

 

洛基·J·德怀尔(Rocky J.Dwyer),沃尔登大学管理与人类潜能学院

20多年来,我一直与Emerald Publishers保持着良好的合作关系——在这段时间里,我真正重视Emerald作为学术出版商的地位和可靠性。他们的出版物质量、同行审查过程的严格性以及他们对开放获取和道德出版实践的承诺真正确立了基准,其他人也在努力效仿。事实上,许多像我这样的学者都认可祖母绿对学术界的贡献,以及他们通过各种倡议对新兴学者的支持,例如祖母绿文学奖和祖母绿关爱计划。Emerald的声誉和卓越记录是我选择与他们一起出版的原因,也是我将继续作为作者、评论家、编委会成员和特刊编辑与Emerald保持关系的原因。   

 

Britta Gammelgaard教授,丹麦哥本哈根商学院,《国际物流管理杂志》主编

国际物流管理杂志近年来,通过增加提交数量和影响因素,我们做得很好。这离不开Emerald卓越的“后台”。感谢出版商和支持该杂志的整个团队。我真诚地喜欢和你一起工作。   

 

Dominic Willmott博士,英国拉夫堡大学犯罪心理学杂志

Emerald很高兴能以编辑的身份与我合作。委托编辑(Catherine McAteer)和更广泛的Emerald团队始终在现场帮助我、编辑委员会团队和作者及时提出疑问。在更私人的层面上,我联系凯瑟琳时,她总是主动与我联系,讨论我们如何进一步发展和建立杂志。我很高兴能和翡翠一起工作。   

 

Martina Topić博士企业传播:国际期刊以及公关领导力副教授(美国阿拉巴马大学传播与信息科学学院广告与公关系)。

人们非常欣赏并致力于多样性,经常与作者共享大量信息,我相信这有助于国际学者出版。因此,我认为,由于Emerald的投资,我们在Emerald期刊上获得的奖学金比其他一些出版商更多样化。除此之外,Emerald没有等级制度,虽然我现在是一名终身副教授,但我开始时是一名编辑,在担任高级讲师时曾与Emerald一起在备受推崇的期刊上发表文章,这对我的职业生涯起到了支持作用。我非常感谢Emerald为我所做的一切,我喜欢与公司合作。为了记录在案,没有其他出版商在创建帮助人们出版的材料方面投入这么多。我认为这就是为什么《翡翠》的作者比其他出版商更具多样性的原因。   

 

Becky Liu-Lastres,卫生与人文科学学院旅游、赛事和体育管理系博士助理教授。印第安纳大学-普渡大学印第安纳波利斯分校。

作为一名学者,我有幸在Emerald Publishing工作了近十年,担任作家、评论员和编辑委员会成员。我可以自信地说,他们为学术出版带来了活力,并可以证明他们的运作效率。从提交到出版,Emerald在不牺牲质量的情况下保持了事情的快速发展。他们也非常善于交流——定期更新和交流,确保像我这样的作者在写作过程中的每一步都能得到充分的信息。与一个如此致力于支持学者的出版商合作真是令人耳目一新。我很高兴在未来继续我们的合作。   

 

Aziean Jamin,英国伯恩茅斯大学商学院管理学院研究生研究员/副讲师。

我谨代表我的合著者,对接受《当代酒店管理国际期刊》(IJCHM)的手稿《酒店和旅游组织中残疾人融入生态系统:综合审查和研究议程》表示衷心感谢。我们真的很荣幸能有机会为您的出版物做出贡献。我们感谢您和编辑团队在全面审查过程中投入的时间和精力。毫无疑问,你的宝贵反馈对提高手稿质量起到了至关重要的作用。我们也感谢审稿人的深刻评论和建议。他们的专业知识对手稿的最终版本的形成做出了重大贡献。这一广泛的旅程是值得的,我们感谢IJHCM对各种年轻和经验丰富的研究人员的支持,因为它有助于培养一个包容性的学术社区的整体利益。就我个人而言,这段经历融合了个人和学术的成长,我相信从长远来看,这将对我的职业生涯产生重大影响。再次感谢您,并期待着在未来与翡翠出版社合作。   

 

Jochen Wirtz,新加坡国立大学营销学教授,MBA课程副院长。

我很高兴能在Emerald上发表我的研究。他们在整个出版过程中都是积极响应和支持的,而支持并不仅仅是在论文出版后就结束了。相反,Emerald在帮助研究人员创造真正影响力方面具有高度创新性和创造性。他们严格的同侪审查程序,以及他们对开放获取、可持续发展目标和发表有影响的研究的承诺,是他们区别于其他出版商的原因。他们是很好的合作伙伴。一个真正的合作出版商。我期待着在翡翠杂志上再次发表我的下一篇论文。   

 

Simon M Smith博士,英国牛津布鲁克斯大学员工关系副主编。

我能说什么翡翠?我的第一份出版物是在2009年出版的《翡翠》杂志上,从那以后,我一直在与翡翠一起出版,并且我一直是他们两家杂志的副主编(仍然活跃于《员工关系》)。我与许多伟大的学者合作过,创建了一些极好的网络,成为翡翠世界的一部分。我发现Emerald很容易相处,支持和鼓励我,这是我保持活跃和参与Emerald社区的关键原因。   

 

詹姆斯·卡汉照片

James P.Kahan,博士,全圈咨询

我在这篇推荐信中的目的是表达我的观点,即翡翠出版处于知识创造的前沿,以开放和有效的方式处理超越学科边界的实用新知识。我很欣赏自己与Emerald员工和编辑的互动;我也很高兴看到他们吸引我注意的许多文章。下面,我将描述我是如何得出这一观点的。   

 

1965年,我在学术期刊上发表了第一篇文章,从那时起到2010年退休,我一直积极投稿,并审查他人提交的论文。我以学科为导向(例如。,人格与社会心理学杂志,美国医学会杂志)和更一般的(例如。,行为科学、管理科学)出口。

在我的职业生涯中,我敏锐地意识到同行评议、以学科为导向的学术期刊系统作为传播科学进步的一种方式的优势和劣势。一方面,审稿人和编辑可以帮助科学家更好地描述一小步推进知识的实质。另一方面,对当前科学学科正统理论进行投资的评论家和编辑可能不会认识到可能会导致托马斯·库恩(Thomas Kuhnian)科学革命的更大进步。

虽然大多数期刊都坚持相当一致的质量标准,但总有一些期刊会发表文章,无论研究进行得多么糟糕,报告写得多么糟糕——只要作者愿意付费发表。对于学院林区的大多数居民来说,出版总比消亡好。因此,作为一名作家,我有时不得不与那些对不理解我的发现有既得利益的人打交道,而作为一名评论家,我常常为缺少一本像样的直译英语词典而感到惋惜。

当我的知识创造专业方向从好奇驱动转向实用时,我离开Academe到智库进行研究;随着时间的推移,我的转变似乎越来越成为常态。我仍然在为学科导向的期刊做评论,但我自己的渠道更典型地是面向新方向的一般渠道。

退休意味着我不再进行任何研究(这需要资金和机构对我的研究的支持),但这并不意味着我停止了思考。随着时间的推移,我提交的期刊数量降至零,要求复习的次数也逐渐减少。但我仍然在思考,尽管我的想法更多的是试图理解我所从事的科学发生了什么,以及我开发的方法可以说些什么。

2020年,当我收到乔纳森·卡洛夫教授的来信时,我感到欣慰和惊讶。乔纳森·卡洛夫是新上任的《翡翠出版》杂志北美地区编辑预见他问我是否有兴趣成为一名北美展望专题的作者或评论员。我回信说,我对审查和提交都感兴趣,但我没有最近的研究。相反,他一直在考虑写一些关于远见如何与日益增长的跨学科科学相关联的东西,他告诉我,Emerald杂志对我想写的东西等提交内容有一个“观点”类别。所以,直截了当地说,我写了我的文章,得到了两篇合理的评论,通过谈判找到了一种让编辑和评论员满意的方法,然后这篇文章发表了。

有一个很好的Zoom电话,与一群有趣的人一起宣布了这期特刊。其中一个有趣的人是Ozcan Saritas预见。当我想到写一些东西来展示我20年前研究的情景游戏方法的演变时,我写信问他是否感兴趣。他是,所以我把它写了出来,并作为另一篇观点文章出现。我应该提到,在这两篇文章从被接受到亮相的过程中,我得到了Emerald的Ashleigh Weller的大力支持。

今年早些时候,我收到了《翡翠》营销编辑道格拉斯·梅德兰(Douglas Medland)的来信,询问我是否有任何关于信任和管理的信息。事实上,我一直在思考信任问题,但当然没有最近的研究,所以我提出了一种思考信任的方式,这种方式我曾在我的工作中使用过,但从未发表过。他让我把它放在一个短片里,他可以在Emerald的网站上发布信托和管理科是的,几天前才出来。幸运的是,这并不是我与翡翠最后一次互动。   

 

安妮·吉姆森

 

Anne Gimson,Strategic Developments International首席执行官兼《组织发展与学习》主编——2023年7月20日

翡翠也是一个特殊的组织。首先,公司的价值观围绕着建立信任、创造公平和最大化包容性,反映了我在领导能力发展和指导工作中的个人价值观。与我合作的Emerald团队为我提供了出色的支持,并对任何疑问、想法或问题提供了快速响应。它们提供了高质量的系统和流程,同时允许我充分的编辑自由,以我认为将为全球读者带来最大价值的方式塑造杂志。 

 

作为《组织发展与学习》的编辑兼总编辑,我致力于帮助人们以简洁易懂的方式将自己的想法、研究和实践带给专业同行。做这项工作是我的特权,我读到的每一篇文章都能为我自己的学习增光添彩。它使我能够与世界各地分享我学习热情的人互动,否则我将无法与他们见面。我认识到每个作家都赋予我一些对他们来说很珍贵的东西,一些他们强烈感觉可以写的东西,以及一些他们想分享的东西。我的目标总是小心谨慎,以尊重、帮助和及时的方式回应。

Emerald也是一个不断展望未来的组织,建立创新流程,以提高作者、评论员、编辑以及最重要的读者的体验质量。科技在出版领域不断地改变着方向(有时是一夜之间,就像ChatGPT这样的大型语言模型),作为一名编辑,我相信我可以依靠Emerald来全面参与这些变化的环境的塑造和快速响应。

 

 

Shirish Raibagkar-作者-教育质量保证

只要若开邦夫人照顾我们,我们就不必担心。这是我一直在告诉我的合著者的。非常感谢您的宝贵支持和努力。我相信我们很快就会成功。   

亲爱的先生,希望您身体健康,精神饱满。多谢。。。你们摇滚!非常感谢您的合作。   

   

非常感谢您的友好之词和支持。我在Emerald出版方面有过积极的经历,我想在不久的将来再次出版。此外,我很高兴看到这篇论文已经收到了很多意见和下载。看到你的作品被别人阅读和欣赏,我总是很高兴。再次感谢您的支持。   

Kausar Yasmeen–作者–伊斯兰经济研究

我对你出色的服务感到惊讶!我知道收到了数千封电子邮件,要回复所有的邮件并不容易,但你的确认和详细的信息让我觉得你很用心。我要特别感谢您在与客户打交道时的诚意和理解。