Las empresas españolas y los derechos humanos：埃尔卡索·德佩鲁

简历

Cuando hablamos de Derechos Humanos y Empresas是一个不可动摇的原则，它是一个有能力的组织，它影响着人类的发展，它符合全球化进程。Estos nuevos actores interacionales ejercen un gran dominio en el mundo actual y，一个拉维兹的儿子una pieza不可分割的del desarrollo económico de cualquier pais，también generan efectos negatives to de una parte de la poblacio on la que relacionan sus actualciones。在本节中，我们将向您介绍总体环境的实际、分析和原则，以及环境影响的准创建者una protectiva de los Derechos Humanos de las personas acciones de las empresas trasnacionales。

Con la redacción de este trabajo se假装证据是负面的，因为它是一家企业，也是一家德伦乔斯人性化公司。Para ello，se han selccionado cuatro empresas españolas de importancia queüan en Perüy se ha expuesto sus principalicales políticas en materia de Derechos Humanos Para，acto seguido，identifier las principales violaciones de rechos de naturaleza laboral que se despreden de sus aaciones。正如我所说，这是一个中等收入家庭的分析，是西班牙企业的一个重要组成部分，也是秘鲁许多社区的一个严重缺陷。

Porültimo，se emiten建议建立一个los estados y alas empresas trasnacionales para que mejoren en el respeto，protección y promocin de los Derechos Humanos de todas las persona。

摘要

当人们谈论人权和商业时，必须考虑到随着全球化进程的发展，跨国公司所获得的影响力和能力不断增强。这些新的国际行动者在当今世界上发挥着巨大的主导作用，虽然它们是任何国家经济发展中无可争辩的一部分，但也对与其互动的部分人口产生了负面影响。本文件旨在概述当前情况，分析为有效保护跨国公司行动中个人人权而制定的主要标准。

本文的目的是强调这些公司对人民人权的负面影响。为此，选定了四家在秘鲁经营的西班牙大公司，介绍了它们的主要人权政策，然后确定了它们的行动造成的主要侵犯劳工权利的行为。此外，还分析了最近涉及其中一家西班牙公司的环境案件，该案件严重侵犯了秘鲁许多社区的权利。

最后，向各国和跨国公司提出建议，以改善对所有人人权的尊重、保护和促进。