临时工在工地干活受伤，应立即送往医疗机构治疗。如果双方成立的是劳动关系，则可以进行工伤认定申请；认定为工伤的可以享受工伤保险待遇。如果是雇佣关系，老板不履行责任，可以按雇佣关系去法院起诉。 法律依据 《 工伤保险条例》第三十条第一款、第二款、第三款职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、 工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
