值

股权：我们致力于将种族、族裔和性别平等纳入我们的倡导倡议、方案和内部结构和进程。

包容性：我们努力创造一个合作环境，让所有人，无论其种族、宗教、种族或性取向如何，都能得到包容、重视和尊重。

信任：我们承诺以证据和数据为基础，在成员、合作伙伴和员工之间建立信任和透明度。

问责制：我们要求我们的成员、合作伙伴和我们自己相互负责，以确保我们提供易访问、高质量和有影响力的工作。