合作伙伴，门槛合伙人
常驻执行官，渥太华大学
安大略省渥太华
Ingrid Richter博士是Threshold Associates的合伙人，也是渥太华大学特尔弗管理学院的常驻高管。在这些岗位上，她为所有部门的高管设计并提供领导力发展计划。Richter博士曾在多伦多大学、滑铁卢大学和皇家道路大学教授领导力和创新课程，并被任命为加拿大公共服务学院高级研究员。
里希特博士对战略变革和社会创新特别感兴趣，他主要在中低收入国家支持了各种各样的卫生、经济和人类发展倡议。Richter博士还为联合国、国际非政府组织和加拿大各级政府开展了复杂的公众和利益相关者参与活动。
作为执行总裁，Richter博士支持教职员工确保Telfer的项目设计和实施达到领先标准。她是Telfer许多定制领导力发展项目的学术总监和教员，因其创造性、参与性和包容性的学习方法而备受尊敬。
作为国际领导协会社区的积极贡献者，她于2019年共同主持了国际领导协会全球会议。博士。Richter还是加拿大组织发展研究所（Canadian Organization Development Institute）和约克大学舒利希商学院（York University’s Schulich School of Business）组织发展与变革硕士证书的联合创始人。她拥有多伦多大学成人教育和组织变革硕士学位，以及英国兰卡斯特大学管理学博士学位。
