2022广东肇庆市高要区随军（随队）家属就业安置定向招聘考试公告进入阅读模式

根据《肇庆市随军家属就业安置实施细则》、《肇庆市消防救援队伍职业保障实施细则(试行)》和肇庆市高要区机构编制委员会办公室《关于规范我区随军家属安置有关事项的通知》精神，为做好我区2022年随军(随队)家属就业安置工作，由肇庆市高要区人力资源和社会保障局组织高要区2022年符合就业安置条件的随军(随队)家属进行定向招聘考试。现将有关事项通知如下：

一、考试对象

2022年符合安置条件并通过自主联系到接收单位的驻高要区行政区域内由本级安置就业的现役军人配偶或在职消防救援人员配偶。

二、考试内容

这次考试采取笔试加考核的方式进行。

笔试为闭卷考试，考试内容为《综合知识》;考核是由接收单位对安置对象进行考核，考核内容包括遵纪守法、品行和职业道德、岗位所需工作能力等。

笔试合格分数线由高要区人力资源和社会保障局按有关规定划定。

三、报名方式

请符合条件的随军(随队)家属登录肇庆市高要区人民政府门户网站(http://www.gaoyao.gov.cn/)下载《肇庆市高要区随军(随队)家属安置定向招聘考试报名表》，如实填写相关个人信息，A4（A4）纸双面打印一式2份，连同本人身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书等资料原件、复印件及本人大一寸同底彩色免冠近照3张(2张贴《报名表》、1张贴准考证)，于2022年10月19日前交给配偶所在部队审核后，由高要区人力资源和社会保障局核发准考证参加考试。

四、笔试时间、地点

笔试时间、地点另行通知，以准考证标注为准。

五、考核、体检

笔试结束后，笔试成绩达到合格分数线的考生，由用人单位对其进行考核。

考核合格的考生入围体检。体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的规定，由区人力资源和社会保障局组织实施。

六、聘用

考核、体检合格的随军(随队)家属，按规定的程序报批后办理聘用手续。被聘用后，试用期为一年，试用期满，考核合格的，按政策规定确定岗位，签订聘用合同。

七、注意事项

1本次公开招聘考试是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。报考者应持“粤康码”等健康码绿码并经体温检测正常后参加笔试;国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者需提供考前48小时核酸检测阴性证明;报考者自备一次性医用口罩参加考试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加考试。

2本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。

附件：肇庆市高要区随军(随队)家属安置定向招聘考试报名表.文件

肇庆市高要区人力资源和社会保障局

2022年10月13日

原标题：2022年肇庆市高要区随军（随队）家属就业安置定向招聘考试公告

文章来源：http://www.gaoyao.gov.cn/xwzx/gggs/content/post_2764534.html