苏利曼·哈瓦姆德
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2020年–今天
2024 [j8] 纳亚纳·帕姆帕普拉·马达利 , 马纳尔·阿尔赛德 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
社交噪音对社交媒体和原始预期信息的影响:BLM案例研究。 《信息科学杂志》。 50 ( 1 ) : 89-103 ( 2024 ) 2023 [j7] 纳亚纳·帕姆帕普拉·马达利 , 马纳尔·阿尔赛德 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
社交媒体上的社交噪音和用户对全球变暖的感知。 J.信息知识。 管理。 22 ( 6 ) : 2350050:1-2350050:18 ( 2023 ) [j6] 约翰·罗伯特·特纳 , 杰夫·艾伦 , 苏利曼·哈瓦姆德 , 古吉朱拉·马斯塔纳玛 :
多面感官制作理论:关于感官制作的系统文献综述和内容分析。 系统。 11 ( 三 ) : 145 ( 2023 ) 2020 【c6】 丹尼尔·杰洛·阿列姆纳(Daniel Gelaw Alemneh) , 苏利曼·哈瓦姆德 , 谢庆昌 , 阿贝·罗里萨 , Shimelis G.Assefa公司 , 克里斯·海尔格 :
疫情时代的开放获取。 ASIST公司 2020 【c5】 艾米·罗塞里尼 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
培训中的隐性知识转移以及仅使用定量措施的固有局限性。 ASIST公司 2020
2010 – 2019
2019 [j5] 谢庆昌 , 王晨娅 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
数据分析和知识管理就业市场的新兴趋势:扩展KSA框架。 J.诺尔。 管理。 23 ( 4 ) : 664-686 ( 2019 ) 2018 【j4】 苏利曼·哈瓦姆德 :
知识管理理论与实践。 (第三版)Kimiz Dalkir。 马萨诸塞州剑桥:麻省理工学院出版社,2017年。 552>第65.00页(精装本)。 (ISBN 9780262036870)。 J.协会信息科学。 Technol公司。 69 ( 12 ) : 1521-1522 ( 2018 ) 2015 [j3] 斯蒂芬妮·伯内特-霍恩 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
影响企业内容管理系统实施的因素。 J.信息知识。 管理。 14 ( 1 ) : 1550008:1-1550008:11 ( 2015 ) 2012 [第1页] Jeonghyun Kim(金正勋) , 安吉尔·杜尔 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
数字图书馆和学术信息:技术、市场、用户和使用。 数字图书馆与信息获取 2012 : 129-142 2011 【c4】 丹尼尔·杰洛·阿列姆纳(Daniel Gelaw Alemneh) , 萨曼莎·黑斯廷斯 , 苏利曼·哈瓦姆德 , 奥斯汀·麦克莱恩 , 阿贝·罗里萨 :
开放获取和学术交流:当前形势、未来方向以及对全球学术的影响。 ASIST公司 2011 : 1-2 2010 [注2] 谢丽尔·玛丽·科尔德罗·尼尔森 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
利用社会文化情境下的隐性知识。 J.诺尔。 管理。 15 ( 1 ) : 88-103 ( 2010 )
2000 – 2009
2008 【c3】 张奇平 , 托马斯·弗罗利希 , 苏利曼·哈瓦姆德 , 迈克尔·柯尼格(Michael E.D.Koenig) , T.Kanti Srikantaiah :
知识管理职业:认知与现实。 ASIST公司 2008 : 1-4 2006 【c2】 张奇平 , 黛博拉·斯温 , 苏利曼·哈瓦姆德 , 斯科特·罗伯特森 :
虚拟社区和社交网络:博客和在线社区对社交参与的影响。 ASIST公司 2006 : 1-5 2004 【c1】 苏利曼·哈瓦姆德 , 托马斯·弗罗利希 , 酒馆(Kanti)Srikantaiah , 阿卜杜斯·萨塔尔·乔杜里 , Yun-Ke Chang公司 , 米盖尔·莫拉莱斯·阿罗约 :
知识管理教育面临的挑战。 ASIST公司 2004 : 605-606 2002 [j1] 莎伦·滕 , 苏利曼·哈瓦姆德 :
公共图书馆的知识管理。 Aslib程序。 54 ( 三 ) : 188-197 ( 2002 )