亚历山大·巴尔塔格;斯梅茨，索尼娅 信念融合协议：通过沟通达成协议。 （英语） Zbl 1272.68378号 日志。J.IGPL公司 第3期第21期，第468-487页（2013年）. 摘要：我们通过团队内真诚、有说服力和公开沟通的连续行为，通过“共享”信息，来研究团队代理人之间达成强词夺理协议的问题。本主题涉及社会选择理论中的“偏好聚合”，其中的问题是找到一种自然公平的合并操作，将代理人的偏好聚合为单个群体的偏好。在本文中，我们在动态认知逻辑（DEL）及其对信念修正理论的最新扩展的背景下研究这一主题。首先，我们将代理人的偏好关系解释为“多沙偏好”或“多沙似然顺序”。使用这些似是而非的结构，我们可以表达几种相关的多角主义态度：从代理人的简单信念和条件信念到其可辩解的知识和不可撤销的知识。接下来，我们通过一系列影响主体的似是而非结构的多角主义/认知行为来建模交流。因为这些结构可以以不同的方式改变，所以一组代理必须采用特定的通信协议，以聚合他们的强词夺理态度。我们研究了通过特定的通信协议可以实现的合并类型，并强调了可能影响结果的重要因素，如“演讲者的顺序”，或听众对演讲者的夸夸其谈的态度（即他们对传入信息可靠性的意见）。 引用于三文件 MSC公司： 68T27型 人工智能中的逻辑 03B42号 知识和信念的逻辑（包括信念变化） 68T42型 Agent技术与人工智能 关键词：动态认知逻辑;信念修正理论;信仰融合;偏好聚合;多道逻辑;认知协议 PDF格式BibTeX公司 XML格式引用 \textit{A.Baltag}和\textit{S.Smets}，日志。J.IGPL 21，第3期，468--487（2013；Zbl 1272.68378） 全文： DOI程序