2020年黑龙江省牡丹江绥芬河市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，黑龙江中公事业单位考试网为大家整理了2019年黑龙江省牡丹江绥芬河市事业单位考试信息，需要详细了解黑龙江省牡丹江绥芬河市事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息：2019黑龙江牡丹江绥芬河市事业单位引进急需紧缺人才100人公告(2019年5月15日发布)
面试
面试采取结构化面谈方式进行，其中教师岗位增加试讲(含说课)环节。主要考察报考者的综合素质及适应引进岗位工作能力等情况。成绩实行百分制，其中教师岗位试讲(含说课)成绩占40%，结构化面谈成绩占60%。各岗位分别依据成绩由高到低排序，每个岗位按1:1的比例确定拟引进人员，其中面试成绩须在70分(含70分)以上。面试时间、地点另行通知。
面试结束后，与面试合格人员签订《全国普通高等学校毕业生就业书》，约定有关事项，就业书由考生自备。
面试工作由市人才工作领导小组办公室负责组织实施，纪检监察部门全程监督。
文章标题：2019年黑龙江省绥芬河市事业单位引进急需紧缺人才公告
文章来源：详见官网
