概述：H-2B（非农业临时工人计划）允许美国雇主将外国人带到美国，以填补非农业临时工作。

H-2B签证适用于非农业临时工，不同于H-2A签证临时农业工人。

逗留期限：首次逗留不超过1年，可以延长1年。最长逗留期限为3年。

持有H-2B非移民身份总共3年的人必须离开美国并在美国境外不间断地停留3个月，然后才能重新申请成为H-2B的非移民身份。此外，之前在其他H或L分类中花费的时间计入总H-2B时间。

家庭：配偶和21岁以下的未婚子女可以申请H-4非移民签证。他们没有H-4状态下的工作授权。它们也不计入年度H2B上限。

绿卡意向：不允许双重意向。持有H-2B非移民身份3年的外籍工人必须离开美国并在美国境外不间断停留3个月。

H2-B签证上限
目前，国会设定的H-2B上限为每财政年度66000人，其中33000人将从财政年度上半年开始就业，33000人从财政年度下半年开始就业。本财年上半年未使用的数据将供寻求在下半年雇佣H-2B工人的雇主使用。从一个财年到下一个财年，没有未使用的H-2B数字的“结转”。
统计数据：雇主必须使用劳工部的iCERT电子备案系统申请H-2B签证。但该机构低估了2019年下半年H-2B签证的需求，2019年1月1日，iCERT系统开放后崩溃。劳工部报告称，当天收到的用户请求数量是去年提交申请第一天的30倍。最终，该机构收到了96000多份申请33000份H-2B签证的申请。自2016年国会允许“返乡工人”豁免到期以来，H-2B签证的竞争似乎有所加剧。该条款免除了H-2B工人的上限，如果他们在前三年中至少有一年持H-2B签证工作。如果没有豁免，所有潜在的H-2B工人都在为同样的66000份签证而竞争。2018财年，美国公民及移民服务局进行了首次抽签，以确定哪些H-2B申请将被选中进行裁决。

H2-B签证上限豁免
一旦达到年度66000上限，美国公民及移民服务局将只接受以下H-2B工人的请愿书，这些工人不受H-2B上限的限制。

• 之前在同一财政年度被计入上限的美国境内或境外H-2B工人；
• 目前寻求延长逗留时间的H-2B工人；
• 目前寻求变更雇主或雇佣条款的H-2B工人；
• 鱼籽加工者、鱼籽技术员和/或鱼籽加工主管
• 在北马里亚纳群岛自由邦和/或关岛从事劳动或服务的工人（2009年11月28日至2019年12月31日）

H-2B签证延期以及持有H4签证的H-2B工作人员的配偶和子女不计入H-2B的签证上限。

H-2B计划流程

1. 雇主向劳工部提交临时劳工证明申请。在向美国公民及移民服务局申请H-2B分类之前，雇主必须向美国劳工部（如果就业地点在关岛，则为关岛劳工部）申请并获得H-2B工人的临时劳工证书。
2. 雇主向美国移民局提交I-129表格。在收到任一DOL签发的H-2B就业临时劳工证明后，雇主应向美国公民及移民服务局提交I-129表格。除少数例外情况外，必须随I-129表提交临时劳工证书原件。
3. 美国境外的潜在工人申请签证和/或入场。美国公民及移民服务局批准I-129表格后，在美国境外的潜在H-2B工人必须：
   • 在美国驻外大使馆或领事馆向美国国务院（DOS）申请H-2B签证，然后在美国入境港向美国海关和边境保护局（CBP）申请进入美国；
   • 或在美国入境港直接向美国海关与边境保护局申请H-2B类入境许可。

雇主
职位名称：
日历年份：	全部 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 1999
提前

H-2B签证资格

1. 雇主必须证明，没有足够的美国工人能够、愿意、合格并且可以从事临时工作。
2. 雇主必须证明，雇用H-2B工人不会对类似受雇美国工人的工资和工作条件产生不利影响。
3. 雇主必须确定其对未来工人的服务或劳动的需求是临时的，无论基本工作是永久性的还是临时性的。

如果雇主的需求是（n），则视为暂时的：

1. 一次性发生：过去没有雇佣工人来执行服务或劳动，将来也不需要工人来执行这些服务或劳动
2. 季节性需求：根据事件或模式，传统上与一年中的一个季节相联系；并且具有重复性。
3. 高峰需求：由于季节性或短期需求，需要临时补充其在就业地的长期员工
4. 间歇性需求：偶尔或间歇性需要临时工进行短期服务或劳动

H-2B签证合格国家列表
H-2B签证计划与H-2A计划具有相同的合格国家名单。

自2019年1月19日起，以下国家的国民有资格参加H-2B计划：

安道尔 阿根廷 澳大利亚 奥地利 巴巴多斯 比利时 巴西 文莱 保加利亚 加拿大 智利 哥伦比亚 哥斯达黎加 克罗地亚 捷克共和国 丹麦 厄瓜多尔 萨尔瓦多 爱沙尼亚 斐济	芬兰 法国 德国 希腊 格林纳达 危地马拉 洪都拉斯 匈牙利 冰岛 爱尔兰 以色列 意大利 牙买加 日本 基里巴斯 拉脱维亚 利希滕斯坦 立陶宛 卢森堡 马其顿 马达加斯加 马耳他	墨西哥 摩纳哥 蒙古 黑山 莫桑比克 瑙鲁 荷兰 尼加拉瓜 新西兰 挪威 巴拿马 巴布亚新几内亚 秘鲁 波兰 葡萄牙 罗马尼亚 萨摩亚 圣马力诺 塞尔维亚 新加坡	斯洛伐克 斯洛文尼亚 所罗门群岛 南非 韩国 西班牙 圣文森特和格林纳丁斯 瑞典 瑞士 台湾* 泰国 东帝汶 汤加 土耳其 图瓦卢 乌克兰 大不列颠联合王国 乌拉圭 瓦努阿图

如果国土安全部长确定不在名单上的国家的国民成为H-2B请愿书的受益人符合美国利益，那么他或她只能成为该请愿书的受益人。

如果雇主希望从合格和不合格国家申请H-2B工人，雇主应提交两份单独的请愿书，以减少可能的延误。