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实验室集体抵抗博弈中的沟通与协调

作者

上市的:
  • 蒂莫西·卡森。
  • 梅瓦林

摘要

本文提出了一个实验室集体抵抗(CR)游戏,以研究响应者之间不同形式的非约束性沟通如何有助于协调他们对违反他们的领导的集体抵抗。与基于纯粹自我考虑偏好的分析预测相反,我们发现,即使在一次性实验室CR游戏中,关于预期抵抗的非约束性沟通也会增加无违规的发生率。特别是,我们发现,根据沟通发生在领导者违规决策之前还是之后,不违规的发生率从没有沟通的7%增加到25-37%。当领导者能够观察到回应者的信息时,他们的信息是不同的,领导者使用观察到的信息来针对特定的回应者进行违法行为。

建议引用

  • Cason,Timothy N.和Mui,Vai-Lam,2006年。"实验室集体抵抗博弈中的沟通与协调,"普渡大学经济学工作文件1197年,普渡大学经济系。
  • 手柄:RePEc:pur:prukra公司:1197
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    引文

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    引用人:

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      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯蒂芬·卢基尼(Stephane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2011年。"与宣誓沟通的协调,"巴黎巴黎大学(Post-Print and Working Papers)哈尔什-00635801,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯特芬·卢奇尼(Stéphane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason F Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2018年。"与宣誓沟通的协调,"巴黎经济学院PSE(Postprint)哈尔什-01480525,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯蒂芬·卢基尼(Stephane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2011年。"与宣誓沟通的协调,"工作文件哈尔什-00635801,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯特芬·卢奇尼(Stéphane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason F Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2018年。"与宣誓沟通的协调,"打印后哈尔什-01480525,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯特芬·卢奇尼(Stéphane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason F Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2018年。"与宣誓沟通的协调,"巴黎巴黎大学(Post-Print and Working Papers)哈尔什-01480525,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯特芬·卢奇尼(Stéphane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2015年。"与宣誓沟通的协调,"打印后哈尔什-01184231,哈尔。
      • 尼古拉斯·杰奎梅特(Nicolas Jacquemet)、斯特芬·卢奇尼(Stéphane Luchini)、杰森·肖格伦(Jason Shogren)和亚当·齐尔伯斯滕(Adam Zylbersztejn),2015年。"与宣誓沟通的协调,"打印后哈尔什-01232565,哈尔。
    20. Barmettler,Franziska&Fehr,Ernst&Zehnder,Christian,2012年。"大实验者在看着你!实验室中的匿名和亲社会行为,"游戏与经济行为爱思唯尔,第75卷(1),第17-34页。

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