IDEAS主页打印自https://ideas.repec.org/p/kud/kucebi/2405.html
  我的参考书目  保存此纸张

社会保障资格和养老金财富对退休的影响

作者

上市的：
  • 约翰·萨沃德

    （哥本哈根大学经济系）

摘要

我调查了丹麦的一项政策改革，该改革推迟了与预期寿命增加相关的社会保障资格。这项改革根据确切的出生日期创建了明显的不连续性，从而可以确定因果关系。利用行政和调查数据，我记录了由于推迟社会保障资格，劳动力参与率大幅提高了20个百分点。这种影响在养老金财富较低的个人中最为显著。这一模式在多个退休年龄阈值和队列中是一致的，包括已经退休的个人和尚未退休的年轻队列。这项研究为基于预期寿命的调整对社会保障资格的影响提供了新的见解。福利评估显示总体收益，但福利效应分布不均。养老金财富较低的个人显示出劳动力供应大幅增加，但在放弃消费平滑方面也面临着最大的个人成本。

建议引用

  • Johan Saeverud，2024年。"社会保障资格和养老金财富对退休的影响,"CEBI工作文件系列05-24，哥本哈根大学。经济系。经济行为和不平等中心（CEBI）。
    • 手柄：RePEc:kud:kucebi:2405
    作为

    从出版商下载全文

    文件URL: https://www.econ.ku.dk/cebi/publikationer/working-papers/cebi_WP_05-24.pdf
    下载限制：不
    ---><---

    IDEAS上列出的参考文献

    作为
    1. Andrew Caplin&Eungik Lee&Søren Leth Petersen&Johan Sæverud，2022年。"沟通社会保障改革,"NBER工作文件30645，国家经济研究局。
    2. Axel H.Börsch-Supan&Courtney Coile，2018年。"世界各地的社会保障计划和退休：改革和退休激励——简介和总结,"NBER工作文件25280，国家经济研究局。
    3. 埃特格顿、斯特凡和费舍尔、比约恩和叶，韩，2023年。"提高退休年龄对家庭储蓄和消费支出的影响,"公共经济学杂志爱思唯尔，第221（C）卷。
    4. Banks，James&Blundell，Richard&Tanner，Sarah，1998年。"有退休储蓄之谜吗？,"美国经济评论，美国经济协会，第88卷（4），第769-788页，9月。
    5. Raj Chetty，2006年。"社会保险最优水平的一般公式,"公共经济学杂志爱思唯尔，第90卷（10-11），第1879-1901页，11月。
    6. Luc Behaghel和David M.Blau，2012年。"构建社会保障改革框架：对完全退休年龄变化的行为反应,"《美国经济杂志》：经济政策，美国经济协会，第4卷（4），第41-67页，11月。
    7. John Beshers和James J.Choi、David Laibson和Brigitte C.Madrian，2014年。"谁使用Roth 401（k），他们如何使用？,"NBER章节，单位：老龄经济学的发现，第411-440页，国家经济研究局。
    8. Becker、Sebastian和Buslei、Hermann和Geyer、Johannes和Haan、Peter，2022年。"养老金财富对就业的影响,"IZA讨论文件15836年，劳动经济学研究所（IZA）。
    9. 斯特凡·斯塔乌利（Stefan Staubli）和佐维穆勒（Zweimüller），约瑟夫（Josef），2013年。"提高提前退休年龄会增加老年工人的就业吗？,"公共经济学杂志爱思唯尔，第108（C）卷，第17-32页。
    10. Raj Chetty&John N.Friedman&Sören Leth-Petersen&Torben Heien Nielsen&Tore Olsen，2014年。"主动与被动决策与退休储蓄账户挤兑：来自丹麦的证据,"经济学季刊《哈佛大学校长和研究员》，第129卷（3），第1141-1219页。
    11. 马丁·尼尔·贝利，1978年。"最优失业保险的一些方面,"公共经济学杂志爱思唯尔，第10卷（3），第379-402页，12月。
    12. James J.Choi和David Laibson、Brigitte C.Madrian和Andrew Metrick，2001年。"固定缴款养老金：计划规则、参与者决策和最小阻力路径,"NBER工作文件8655，国家经济研究局。
    13. 西蒙·拉巴特（Simon Rabaté）和朱莉·罗楚特（Julie Rochut），2020年。"法国提高法定退休年龄的就业和替代效应,"养老金经济与金融杂志剑桥大学出版社，第19卷（3），第293-308页，7月。
    14. Johannes Geyer和Clara Welteke，2021年。"结束女性退休之路：她们如何应对？,"人力资源杂志威斯康星大学出版社，第56卷（1），第311-341页。
    15. Lisa Laun，2017年。"针对年龄的税收抵免对老年工人劳动力参与的影响,"公共经济学杂志爱思唯尔，第152（C）卷，第102-118页。
    16. Cribb，Jonathan&Emmerson，Carl&Tetlow，Gemma，2016年。"信号很重要？对有限财政激励的大规模退休反应,"劳动经济学爱思唯尔，第42卷（C），第203-212页。
    17. 詹姆斯·波特巴（James Poterba）、史蒂文·文蒂（Steven Venti）和大卫·怀斯（David Wise），2011年。"退休财富的构成与提取,"经济展望杂志，美国经济协会，第25卷（4），第95-118页，秋季。
    18. Jonathan Gruber和David A.Wise，1999年。"“世界各地的社会保障和退休”简介,"NBER章节，单位：世界各地的社会保障和退休，第1-35页，国家经济研究局。
    19. James J.Choi和David Laibson、Brigitte C.Madrian和Andrew Metrick，2002年。"固定缴款养老金：计划规则、参与者选择和最小阻力路径,"NBER章节，单位：税收政策与经济，第16卷，第67-114页，国家经济研究局。
    20. Martin Browning&Sören Leth-Petersen，2003年。"根据收入和财富信息计算消费,"经济杂志皇家经济学会，第113卷（488），第282-301页，6月。
    21. Emmanuel Saez和Gabriel Zucman，2016年。"自1913年以来美国的编辑选择财富不平等：来自资本化所得税数据的证据,"经济学季刊《哈佛大学校长和研究员》，第131卷（2），第519-578页。
    22. Mastrobuoni，Giovanni，2009年。"最近社会保障福利削减的劳动力供给效应：使用队列不连续性的实证估计,"公共经济学杂志爱思唯尔，第93卷（11-12），第1224-1233页，12月。
    23. Jonathan Gruber和David A.Wise，1999年。"世界各地的社会保障和退休,"NBER图书,国家经济研究局，7月，编号grub99-1。
    24. Arthur Seibold，2021年。"退休行为参考点：来自德国养老金中断的证据,"美国经济评论美国经济协会，第111（4）卷，第1126-1165页，4月。
    完整参考文献 （包括与IDEAS上的项目不匹配的项目）

    最相关的项目

    这些是最常引用与本书相同作品的项目，也被与本书同样的作品引用。
    1. 乔纳森·格鲁伯（Jonathan Gruber）和卡尼宁（Kanninen）、奥托（Ohto）和拉瓦斯卡（Ravaska）、泰瑞（Terhi），2022年。"重新贴标签、退休和后悔,"公共经济学杂志爱思唯尔，第211（C）卷。
    2. Ardito Chiara，2021年。"提高退休年龄的不平等影响：就业反应和计划替代,"IZA劳动经济学杂志，Sciendo&Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit GmbH（IZA），第10卷（1），第1-37页，1月。
    3. Dolls，Mathias&Krolage，卡拉，2023年。"“挣来的，不是给的”？降低完全退休年龄对退休决策的影响,"公共经济学杂志爱思唯尔，第223（C）卷。
    4. 托德·莫里斯（Todd Morris）和本诺伊特·多斯蒂（Benoit Dostie），2023年。"老龄化和在职：老年工人就业保护的福利影响,"Cahiers de recherche/工作文件15、退休储蓄研究所。
    5. 克里斯蒂亚诺·安东内利，2017年。"创造性反应的引擎：反应性和知识治理,"经济：国家《墨西哥自治大学》，第47卷（2），第9-30页，Julio-Dic。
    6. Chiara Ardito，2017年。"意大利不断提高的养老金年龄：就业反应和计划替代,"LABORatorio R.Revelli工作文件系列155，就业研究中心，拉沃托利奥·雷维利。
    7. Staubli，Stefan&Lalive，Rafael&Magesan，Arvind，2020年。"社会保障对养老金申请和退休的影响：主动决策与被动决策,"CEPR讨论文件15120，C.E.P.R.讨论文件。
    8. Irene Ferrari、Jan Kabátek和Todd Morris，2023年。"更长的职业生涯：招聘和同事晋升的障碍？,"Cahiers de recherche/工作文件14、退休储蓄研究所。
    9. García-Miralles，Esteban&Leganza，Jonathan M.，2024年。"夫妇联合退休：丹麦不连续性的证据,"公共经济学杂志，爱思唯尔，第230卷（C）。
    10. Philip Sauré&Arthur Seibold&Elizaveta Smorodenkova&Hosny Zoabi，2023年。"职业影响各国的退休,"CESifo工作文件系列10365，CESifo。
    11. Esteban García-Miralles和Jonathan M.Leganza，2024年。"公共养老金和私人储蓄,"《美国经济杂志》：经济政策，美国经济协会，第16卷（2），第366-405页，5月。
    12. 尼尔斯·维米尔（Niels Vermeer），2016年。"年龄锚与预期退休年龄的实验研究,"德经济学家，施普林格，第164（3）卷，第255-279页，9月。
    13. 阿塔夫（Atav）、蒂尔贝（Tilbe）和琼根（Jongen）、埃格伯特（Egbert L.W.）和拉巴特（Rabat）、西蒙（Simon），2021年。"提高有效退休年龄：关键因素及交互作用,"IZA讨论文件14150，劳动经济学研究所（IZA）。
    14. Hernaes，Erik&Markussen，Simen&Piggott，John&Röed，Knut，2015年。"养老金改革与劳动力供给：灵活性与处方,"IZA讨论文件8812，劳动经济学研究所（IZA）。
    15. Daniel Reck和Arthur Seibold，2022年。"参考依赖的福利经济学,"CESifo工作文件系列9999，CESifo。
    16. Soeren Leth-Petersen&Andrew Caplin&Eungik Lee&Johan Saeverud，2022年。"沟通社会保障改革,"CEBI工作文件系列22-19岁，哥本哈根大学。经济系。经济行为和不平等中心（CEBI）。
      • 安德鲁·卡普林（Andrew Caplin）、恩吉克·李（Eungik Lee）、瑟伦·莱思·彼得森（Sören Leth-Petersen）和约翰·斯瓦鲁德（Johan Síverud），2022年。"沟通社会保障改革,"NBER工作文件30645，国家经济研究局。
      • Leth-Petersen，SÃren&Caplin，Andrew&Lee，Eungik&Sޤverud，Johan，2022年。"沟通社会保障改革,"CEPR讨论文件17687年，C.E.P.R.讨论文件。
    17. Börsch-Supan，A.&Härtl，K.&Leite，D.N.，2016年。"社会保障和公共保险,"人口老龄化经济学手册作者：Piggott，John&Woodland，Alan（编辑），人口老龄化经济学手册，第1版，第1卷，第0章，第781-863页，爱思唯尔。
    18. Daniel Reck和Arthur Seibold，2023年。"参考依赖的福利经济学,"CRC TR 224系列讨论论文crctr224_2023_450，德国波恩大学和曼海姆大学。
    19. 托马斯·杰迪纳克（Tomasz Jedynak），2022年。"决策问题的提出是否影响退休-框架效应与计划退休年龄,"IJERPH公司，MDPI，第19卷（4），第1-30页，2月。
    20. 托德·莫里斯，2022年。"退休改革的不平等负担：来自澳大利亚的证据,"经济调查《西方经济协会国际》，第60卷（2），第592-619页，4月。

    有关此项目的更多信息

    关键词

    退休;社会保障;劳动力供应;
    所有这些关键字.

    JEL公司分类：

    • J26型-劳动与人口经济学--劳动力的需求与供给--退休；退休政策
    • H55型-公共经济学--国家政府支出及相关政策--社会保障和公共养老金

    NEP字段

    本文已在以下内容中公布NEP报告:

    统计

    访问和下载统计

    更正

    本网站上的所有材料均由各自的出版商和作者提供。您可以帮助纠正错误和遗漏。请求更正时，请提及此项目的句柄：RePEc:kud:kucebi:2405。请参阅一般信息关于如何更正RePEc中的材料。

    如果您编写了此项目，但尚未在RePEc注册，我们鼓励您这样做在这里。这允许将您的个人资料链接到此项目。它还允许您接受我们不确定的该项目的潜在引用。

    如果CitEc公司识别了书目参考，但没有将RePEc中的项目链接到它，您可以帮助这个表格.

    如果你知道引用这一条的缺失条目，你可以通过以与上述相同的方式为每个引用条目添加相关引用来帮助我们创建这些链接。如果您是该项目的注册作者，您可能还想查看您的RePEc作者服务个人资料，因为可能有一些引文等待确认。

    有关本项目的技术问题，或更正其作者、标题、摘要、书目或下载信息，请联系：Therese Moeller（以下电子邮件可用）。供应商的一般联系方式：https://edirc.repec.org/data/cebkudk.html.

    请注意，更正可能需要几周时间才能筛选出来各种RePEc服务。

    思想是一个经济学研究论文服务。RePEc使用各出版商提供的书目数据。