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最佳认知距离和吸收能力

作者

上市的：
  • B·努特布姆。

    （鹿特丹伊拉斯谟大学）

  • W.P.M.范赫弗贝克。

    （LUC Diepenbeek）

  • 杜伊斯特，G.M。

    （埃因霍温理工大学ECIS）

  • V.A.吉尔辛。

    （埃因霍温理工大学ECIS）

  • 奥尔德·范登，A.J。

    （埃因霍温理工大学ECIS）

摘要

本文检验了技术联盟企业的认知距离与创新绩效之间的关系。关键发现是，认知距离对企业创新绩效的倒U型效应假说得到了证实。此外，正如预期的那样，我们发现，与更具剥削性的联盟相比，参与更激进、探索性的联盟对企业的积极影响要高得多。累积RD的影响是混合的。正如预期的那样，它可能会增加吸收能力，但有明显证据表明，它也降低了认知距离对新颖性价值的影响。
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建议引用

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    • 手柄：RePEc:ein:tuecis:05.05
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    作为
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    1. Gilsing、Victor&Nooteboom、Bart&Vanhaverbeke、Wim&Duysters、Geert&van den Oord，广告，2008年。"网络嵌入与新技术探索：技术距离、中心性与密度,"研究政策Elsevier，第37卷（10），第1717-1731页，12月。
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    19. 科伦坡、马西莫·G·格里利、卢卡和皮娃、埃维拉，2006年。"寻求互补资产：高科技初创企业联盟形成的决定因素,"研究政策爱思唯尔，第35卷（8），第1166-1199页，10月。
    20. Gianluigi Giustiziero&Aseem Kaul&Brian Wu，2019年。"熊彼特环境中的学习和竞争动力学,"组织科学《信息》，第30卷（4），第668-693页，7月。

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    关键词

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