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内生性管理委派：纳什讨价还价和网络效应下的一个新结果

作者

上市的：
  • 马塞拉·斯克里莫尔

摘要

我们重新考虑了两个下游公司在具有网络效应的古诺（Cournot）和伯特兰（Bertrand）垂直市场中对管理者授权的内生选择。上游垄断者对关键投入收取两部分关税。通过在集中谈判中应用纳什解，我们表明，无论网络效应如何，在古诺条件下，雇佣经理从来都不是一种均衡，而对于与贝特朗竞争的公司来说，这可能是一种均衡选择，取决于网络外部性和产品可替代性之间的相互作用。

建议引用

  • Marcella Scrimitore，2019年。"内生性管理委派：纳什讨价还价和网络效应下的一个新结果,"EERI研究论文系列EERI RP 2019/15，布鲁塞尔经济与计量经济学研究所（EERI）。
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    20. Alessandra Chirco、Caterina Colombo和Marcella Scrimitore，2013年。"混合双头垄断的组织结构与价格与数量的选择,"工作文件系列里米尼经济分析中心27_13。

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