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克莱门斯·赫奇科

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名字：克莱门斯
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英国利兹LS2 9JT LUBS经济部莫里斯·基沃思大厦

附属

利兹大学商学院（LUBS）
利兹大学

英国利兹
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研究成果

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工作文件

  1. 张友兴、彼得·豪利和克莱门斯·赫施科，2022年。"“猎虎”与生活满意度：信任问题,"CESifo工作文件系列10058，CESifo。
  2. Hetschko，Clemens&Knabe，Andreas&Schöb，Ronnie，2021年。"幸福、工作和身份,"GLO讨论论文系列783，全球劳工组织（GLO）。
  3. 朱利安·亨内克和克莱门斯·赫奇科，2021年。"你真的想分享一切吗？工作相关夫妇的幸福,"工作文件2021-03年，奥克兰科技大学经济系。
  4. Schmidtke、Julia&Hetschko、Clemens&Schöb、Ronnie&Stephan、Gesine&Eid、Michael&Lawes、Mario，2021年。"新冠肺炎疫情对工人心理健康和主观幸福感的影响：基于高频面板数据的事件研究,"IAB讨论文件202113年，纽伦堡阿尔贝茨马尔克特研究所（IAB）[德国纽伦堡就业研究所]。
  5. Hetschko、Clemens&Eid、Michael&Lawes、Mario&Schöb、Ronnie&Stephan、Gesine，2020年。"德国求职小组,"OSF预打印7jazr，开放科学中心。
  6. 托马斯·阿伦森（Thomas Aronsson）、克莱门斯·赫奇科（Clemens Hetschko）和罗尼·舍布（Ronnie Schöb），2020年。"全球化、时间偏好和民粹主义投票,"CESifo工作文件系列8466，CESifo。
  7. von Reumont、Louisa&Schöb、Ronnie&Hetschko、Clemens，2017年。"OECD美好生活指数的嵌入效应,"2017年VfS年会（维也纳）：货币和银行业的替代结构168133，Verein für Socialpolitik/德国经济协会。
  8. Clemens Hetschko&Louisa von Reumont&Ronnie Schöb，2017年。"嵌入以调查为基础的福利指标的陷阱：来自实验的证据,"CESifo工作文件系列6419，CESifo。
  9. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2017年。"收入还是休闲？论（非）就业的隐性利益,"CESifo工作文件系列6567，CESifo公司。
  10. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2016年。"工作变动如何影响人们的生活——来自主观健康数据的证据,"CESifo工作文件系列5929，CESifo。
  11. Clemens Hetschko&Ronnie Schöb&Tobias Wolf，2016年。"收入支持、（非）就业和福利,"CESifo工作文件系列6016，CESifo。
  12. Clemens Hetschko和Malte Preuss，2015年。"危险中的收入：失业如何影响冒险意愿,"SOEP多学科面板数据研究论文813，DIW Berlin，德国社会经济委员会（SOEP）。
  13. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2014年。"新事物的魔力：工作变化如何影响工作满意度,"IAAEU讨论文件201405，欧盟劳动法和劳资关系研究所（IAAEU）。
  14. Clemens Hetschko和Andreas Knabe以及Ronnie Schöb，2014年。"愤怒地回首往事？退休和失业疤痕,"CESifo工作文件系列4784，CESifo。
  15. Clemens Hetschko，2014年。"论失去自营职业的痛苦,"SOEP多学科面板数据研究论文699，DIW Berlin，德国社会经济委员会（SOEP）。
  16. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2013年。"屈膝不迟疑？临时合同与工人满意度,"IAAEU讨论文件2013年4月，欧盟劳动法和劳资关系研究所（IAAEU）。
  17. Hetschko，Clemens&Quint，Dominic&Thye，Marius，2012年。"欧洲联盟国民舒尔登布雷姆森：德国模式漩涡？,"讨论文件2012/12年，柏林自由大学商业与经济学院。
  18. Clemens Hetschko&Andreas Knabe&Ronnie Schöb，2011年。"改变身份：从失业中退休,"CESifo工作文件系列3540，CESifo公司。

文章

  1. 阿德里安·查迪和克莱门斯·赫奇科，2021年。"工作变动如何影响人们的生活——来自主观幸福感数据的证据,"英国劳资关系杂志伦敦经济学院，第59卷（2），第279-306页，6月。
  2. Hetschko，Clemens&Schöb，Ronnie&Wolf，Tobias，2020年。"收入支持、就业转型和福利,"劳动经济学爱思唯尔，第66（C）卷。
  3. Hetschko，Clemens&Preuss，Malte，2020年。"收入岌岌可危：失业如何影响冒险意愿,"经济心理学杂志爱思唯尔，第79（C）卷。
  4. Clemens Hetschko&Louisa von Reumont&Ronnie Schöb，2019年。"Die Schwierigkeit，soziale Wohlfahrt zu messen:Einbettungseffekte im OECD美好生活指数,"ifo施奈尔迪恩斯特，ifo研究所-慕尼黑大学莱布尼茨经济研究所，第72卷（18），第24-26页，9月。
  5. Clemens Hetschko&Andreas Knabe&Ronnie Schöb，2019年。"愤怒地回首往事？退休和失业疤痕,"人口统计学，施普林格；美国人口协会，第56卷（3），第1105-1129页，6月。
  6. Clemens Hetschko&Louisa von Reumont&Ronnie Schöb，2019年。"嵌入作为基于调查的福利指标的陷阱：来自实验的证据,"英国皇家统计学会杂志A辑皇家统计学会，第182（2）卷，第517-539页，2月。
  7. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2018年。"新事物的魔力：工作变化如何影响工作满意度,"经济与管理战略杂志Wiley Blackwell，第27卷（1），第23-39页，3月。
  8. Hetschko，Clemens&Schöb，Ronnie，2017年。"就业方式和身份,"Die Unternehmung-瑞士商业研究与实践杂志，Nomos Verlagsgesellschaft mbH&Co.KG，第71（4）卷，第368-389页。
  9. Adrian Chadi和Clemens Hetschko，2016年。"毫不犹豫地实现灵活性？临时合同和工作满意度,"牛津经济论文牛津大学出版社，第68卷（1），第217-237页。
  10. 克莱门斯·赫奇科（Clemens Hetschko），2016年。"论失去自营职业的痛苦,"小企业经济学施普林格，第47卷（2），第461-478页，8月。
  11. Clemens Hetschko和Andreas Knabe以及Ronnie Schöb，2014年。"改变身份：从失业中退休,"经济期刊《皇家经济学会》，第124卷（575），第149-166页，3月。
  12. 克莱门斯·赫奇科，2010年。"塞缪尔·卡梅隆：仇恨的经济学,"经济学杂志，施普林格，第99卷（2），第189-191页，3月。

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  1. 海王星:幸福经济学(20)2014-03-15 2014-05-09 2014-07-05 2014-12-03 2015-02-22 2015-03-05 2015-05-22 2016-08-07 2017-03-05 2017-08-06 2017-09-03 2017-10-29 2017-11-05 2021-02-22 2021-04-12 2021-04-26 2021-05-17 2021-08-16 2021-11-01 2022-12-12。作者是上市的
  2. NEP-实验室:劳动经济学(16)2011-09-16 2011-09-22 2013-04-20 2014-03-15 2014-05-09 2014-07-05 2014-12-03 2014-12-08 2015-03-05 2015-05-22 2016-01-29 2016-08-07 2017-09-03 2021-02-22 2021-08-16 2021-11-01。作者是上市的
  3. NEP-欧元:欧洲微观经济问题(15)2014-05-09 2014-12-03 2015-03-05 2016-08-07 2017-03-05 2017-08-06 2017-09-03 2017-10-29 2020-05-11 2021-04-12 2021-04-19 2021-04-26 2021-05-17 2021-08-16 2021-11-01。作者是上市的
  4. NEP-LMA公司:劳动力市场——供应、需求和工资(11)2011-09-16 2013-04-20 2014-03-15 2014-05-09 2014-12-03 2015-03-05 2017-08-06 2021-04-12 2021-04-19 2021-04-26 2021-05-17。作者是上市的
  5. NEP-UPT公司:效用模型与前景理论(6)2016-01-03 2016-01-29 2017-03-19 2017-09-03 2020-08-24 2021-02-22。作者是上市的
  6. NEP-AGE公司:老龄化经济学(5)2011-09-05 2011-09-16 2011-09-22 2014-05-09 2014-07-05。作者是上市的
  7. 新员工-人力资源管理:人力资本与人力资源管理(5)2013-04-20 2014-03-15 2014-12-03 2014-12-08 2015-02-22。作者是上市的
  8. NEP-SOC公司：社会规范与社会资本（4）2011-09-05 2011-09-16 2011-09-22 2022-12-12
  9. NEP-LTV公司：失业、不平等和贫困（3）2015-03-05 2017-08-06 2020-08-24
  10. NEP-POL公司：实证政治经济学（3）2020-08-24 2020-09-14 2022-12-12
  11. 新能源-清洁发展机制：集体决策（2）2020-08-24 2020-09-14
  12. NEP-DEM公司：人口经济学（2）2015-03-05 2015-05-22
  13. NEP-ENT公司：创业（2）2014-12-03 2014-12-08
  14. NEP-HEA公司：健康经济学（2）2021-08-16 2021-11-01
  15. NEP-HME公司：非正统微观经济学（2）2017-04-16 2017-11-05
  16. NEP-INT公司：国际贸易（2）2020-08-24 2020-09-14
  17. NEP-CNA公司：中国（1）2022-12-12
  18. NEP-CSE公司：战略管理经济学（1）2016-08-07
  19. NEP-GEN公司：性别（1）2020-05-11
  20. 尼泊尔总干事：德国论文（1）2012-07-29
  21. NEP-ISF公司：伊斯兰金融（1）2021-08-16
  22. NEP-MFD公司：小额信贷（1）2015-03-05
  23. 尼泊尔卢比：开放经济宏观经济学（1）2020-08-24

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