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埃里克·菲尔霍根

个人详细信息

名字:埃里克
中名:
姓氏:Verhoogen公司
后缀:
RePEc短ID:聚乙烯68
网址:http://www.columbia.edu/~版本2124
终端学位:2004年经济系;加州大学伯克利分校(来自RePEc系谱)

附属

(55%)国际与公共事务学院(SIPA)
哥伦比亚大学

纽约市,纽约(美国)
http://www.sipa.columbia.edu/
RePEc:edi:siclbus公司(EDIRC提供更多详细信息)

(35%)经济系
文理学院
哥伦比亚大学

纽约市,纽约(美国)
http://www.columbia.edu/cu/economics网站/
RePEc:edi:拒绝(EDIRC提供更多详细信息)

(4%)发展经济与政策中心
国际与公共事务学院
哥伦比亚大学

纽约市,纽约(美国)
https://cdep.sipa.columbia.edu/
RePEc:edi:cdclbus公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)劳动经济研究所(IZA)

德国波恩
http://www.iza.org/
RePEc:edi:izaaade公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)经济政策研究中心(CEPR)

英国伦敦
网址:http://www.cepr.org/
RePEc:edi:cebruuk公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)国际增长中心(IGC)

英国伦敦
网址:http://www.theigc.org/
RePEc:edi:igclouk公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)国家经济研究局

马萨诸塞州剑桥市(美国)
http://www.nber.org网站/
RePEc:edi:nberus公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)Abdul Latif Jameel贫困行动实验室(J-PAL)
麻省理工学院(MIT)

马萨诸塞州剑桥市(美国)
http://www.povertyactionlab.org/
RePEc:edi:jpmitus公司(EDIRC提供更多详细信息)

(1%)发展经济分析研究局(BREAD)
哈佛肯尼迪学院
哈佛大学

马萨诸塞州剑桥市(美国)
http://www.cid.harvard.edu/bread/
RePEc:edi:brharus公司(EDIRC提供更多详细信息)

研究成果

作为
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工作文件

  1. Eric Verhoogen,2021年。"发展中国家的企业升级,"NBER工作文件29461,国家经济研究局。
  2. 田中信辅、田岛贤辅和埃里克·维胡根,2021年。"环境规制的南北位移效应:以电池回收为例,"NBER工作文件29146,国家经济研究局。
  3. Nicolás de Roux&Marcela Eslava&Santiago Franco&Eric Verhoogen,2021年。"利用数量信息和外部工具估算差异化产品行业的生产函数,"NBER工作文件28323,国家经济研究局。
  4. David Atkin&Azam Chaudhry&Shamyla Chaudry&Amit K.Khandelwal&Eric Verhoogen,2015年。"技术采用的组织障碍:来自巴基斯坦足球生产商的证据,"NBER工作文件21417,国家经济研究局。
  5. David Atkin、Azam Chaudhry、Shamyla Chaudry、Amit K.Khandelwal和Eric Verhoogen,2015年。"企业间的加价和成本分散:来自巴基斯坦生产者调查的直接证据,"NBER工作文件20868,国家经济研究局。
  6. 保罗·巴斯托斯(Paulo Bastos)、乔安娜·席尔瓦(Joana Silva)和埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen),2014年。"出口目的地和输入价格,"NBER工作文件2014年3月,国家经济研究局。
  7. Todd Kumler、Eric Verhoogen和Judith A.Frias,2013年。"让员工参与改善工资税合规性:来自墨西哥的证据,"NBER工作文件19385年,国家经济研究局。
  8. 卡普兰(Kaplan)、大卫(David)和韦尔胡根(Verhoogen)、埃里克(Eric),2012年。"出口与厂内工资分配:来自墨西哥的证据,"CEPR讨论文件8835,C.E.P.R.讨论文件。
  9. 埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen)、莫里斯·库格勒(Maurice Kugler)、路易斯·米格尔·苏亚雷斯(Luis Miguel Suárez)和吉尔玛·比特里兹·费雷拉·维莱加斯(Gilma Beatriz Ferreira Villegas),2011年。"哥伦比亚工业区国家和外省的土地征用区Diferencias de precios de los insumos de origen nacional y extranjero en la industria colombiana,"修订版IB12758,丹麦国家行政部。
  10. 莫里斯·库格勒(Maurice Kugler)和埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen),2008年。"质量互补假说:来自哥伦比亚的理论和证据,"NBER工作文件14418,美国国家经济研究局。
  11. 莫里斯·库格勒(Maurice Kugler)和埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen),2008年。"质量互补假说:理论与哥伦比亚的新证据,"CID工作文件183,哈佛大学国际发展中心。
  12. Eric Verhoogen,2007年。"墨西哥制造业的贸易、质量提升和工资不平等,"IZA讨论文件2913,劳动经济学研究所(IZA)。
  13. Miguel Urquiola和Eric Verhoogen,2007年。"市场均衡中的阶级规模与分类:理论与实证,"NBER工作文件13303,国家经济研究局。
  14. Verhoogen,Eric&Burks,Stephen V.&Carpenter,Jeffrey P.,2004年。"公平和货运员:当地劳动力市场条件和卡车公司的工资公平观念,"IZA讨论文件1352年,劳动经济学研究所(IZA)。
  15. Jeffrey P.Carpenter和Burks、Stephen V.和Verhoogen,Eric,2004年。"比较学生和工人:社会框架对分配游戏中行为的影响,"IZA讨论文件1341年,劳动经济学研究所(IZA)。
  16. Jeffrey Carpenter和Eric Verhoogen以及Stephen Burks,2003年。"分布实验中桩的作用,"米德尔伯里学院工作文件系列03-28,米德尔伯里学院经济系。

文章

  1. David Alfaro‐Serrano&Tanay Balantrapu&Ritam Chaurey&Ana Goicoechea&Eric Verhoogen,2021年。"促进企业技术采纳的干预措施:系统综述,"坎贝尔系统评论,John Wiley&Sons,第17卷(4),12月。
  2. Todd Kumler、Eric Verhoogen和Judith FrÃas,2020年。"让员工参与改善工资税合规性:来自墨西哥的证据,"经济学与统计学综述麻省理工学院出版社,第102卷(5),第881-896页,12月。
  3. Paulo Bastos和Joana Silva&Eric Verhoogen,2018年。"出口目的地和输入价格,"美国经济评论,美国经济协会,第108(2)卷,第353-392页,2月。
  4. David Atkin&Azam Chaudhry&Shamyla Chaudry&Amit K.Khandelwal&Tariq Raza&Eric Verhoogen,2017年。"巴基斯坦足球集群的起源与发展,"世界银行经济评论,世界银行,第30卷(增刊),第34-41页。
  5. David Atkin&Azam Chaudhry&Shamyla Chaudry&Amit K.Khandelwal&Eric Verhoogen,2017年。"技术采用的组织障碍:来自巴基斯坦足球生产商的证据,"经济学季刊《哈佛大学校长和研究员》,第132卷(3),第1101-1164页。
  6. David Atkin&Azam Chaudhry&Shamyla Chaudhri&Amit K.Khandelwal&Eric Verhoogen,2015年。"企业间的加价和成本分散:来自巴基斯坦生产者调查的直接证据,"美国经济评论,美国经济协会,第105卷(5),第537-544页,5月。
  7. 莫里斯·库格勒(Maurice Kugler)和埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen),2012年。"价格、工厂规模和产品质量,"经济研究综述《经济研究评论》,第79卷(1),第307-339页。
  8. Judith A.Frias和David S.Kaplan以及Eric Verhoogen,2012年。"出口与厂内工资分配:来自墨西哥的证据,"美国经济评论,美国经济协会,第102(3)卷,第435-440页,5月。
  9. Miguel Urquiola和Eric Verhoogen,2009年。"分类大小上限、排序和回归间断设计,"美国经济评论,美国经济协会,第99卷(1),179-215页,3月。
  10. 莫里斯·库格勒(Maurice Kugler)和埃里克·弗胡根(Eric Verhoogen),2009年。"植物和输入:新事实和解释,"美国经济评论,美国经济协会,第99卷(2),第501-507页,5月。
  11. Eric A.Verhoogen,2008年。"墨西哥制造业的贸易、质量提升和工资不平等,"经济学季刊《哈佛大学校长和研究员》,第123卷(2),第489-530页。
  12. Eric A.Verhoogen和Stephen V.Burks以及Jeffrey P.Carpenter,2007年。"公平与货运商:当地劳动力市场条件与货运公司的工资公平观,"ILR审查康奈尔大学ILR学院,第60卷(4),第477-498页,7月。
  13. Jeffrey Carpenter和Verhoogen,Eric和Burks,Stephen,2005年。"分布实验中木桩的作用,"经济学快报爱思唯尔,第86卷(3),第393-398页,3月。
  14. Stephen V.Burks和Carpenter、Jeffrey P.和Eric Verhoogen,2003年。"在信任游戏中扮演两个角色,"经济行为与组织杂志爱思唯尔,第51(2)卷,195-216页,6月。

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  9. 引文数量,按作者数量加权
  10. 引文数量,按作者数量加权,按引文年龄贴现
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  12. 引文数量,按作者数量和简单影响因素加权,按引文年龄贴现
  13. 引文数量,按作者数量和递归影响因素加权
  14. 引用数量,按作者数量和递归影响因子加权,按引用年龄折扣
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  17. 期刊页数,按简单影响因子加权
  18. 期刊页数,按递归影响因子加权
  19. 期刊页数,按作者数量和简单影响因素加权
  20. 期刊页数,按作者数量和递归影响因素加权
  21. 欧几里得引文得分
  22. 跨领域引用的广度
  23. Wu-Index公司
  24. 毕业生记录

CollEc上的合著网络

NEP字段

NEP公司是一种发布新工作文件的服务,在许多领域都有每周报告。本文作者在《国家环境政策》杂志上发表了28篇论文。这些是按公告数量及其日期排序的字段。如果作者被列在该领域的专家目录中,也会提供一个链接。
  1. NEP-INT公司:国际贸易(9)2007-07-27 2007-08-08 2008-03-08 2008-10-28 2009-01-24 2009年2月28日 2014-05-24 2014-06-22 2015-01-09。作者是上市的
  2. NEP-DEV公司:开发(8)2007-07-27 2007-08-08 2008-03-08 2009-01-24 2009年2月28日 2012-03-28 2013-09-24 2013-09-28。作者是上市的
  3. NEP-EFF公司:效率和生产力(8)2008-03-08 2008-10-28 2009-01-24 2009年2月28日 2021-02-01 2021-02-08 2021-03-08 2021-05-10。作者是上市的
  4. NEP-TID公司:技术和工业动态(5)2021-02-08 2021-03-08 2021-05-10 2021-11-29 2022-01-31。作者是上市的
  5. NEP-实验室:劳动经济学(4)2007-07-27 2007-08-08 2012-03-28 2013-09-24
  6. 尼泊尔:创新(3)2015-08-01 2015-08-13 2015-12-08
  7. 纽伦堡:城市与房地产经济学(3)2007-08-14 2007-09-02 2007-09-09
  8. 尼泊尔:能源经济学(2)2021-08-30 2021-09-13
  9. 尼泊尔:环境经济学(2)2021-08-30 2021-09-13
  10. NEP-EXP公司:实验经济学(2)2003-12-14 2004-10-21
  11. NEP-ISF公司:伊斯兰金融(2)2021-08-30 2021-09-13
  12. NEP-IUE公司非正规经济和地下经济(2)2013-09-24 2013-09-28
  13. NEP-CBE公司:认知与行为经济学(1)2004-10-21
  14. NEP-CSE公司:战略管理经济学(1)2015-12-08
  15. NEP-EDU公司:教育(1)2007-09-02
  16. 新员工-人力资源管理人力资本与人力资源管理(1)2013-09-24
  17. NEP-法律:法律与经济(1)2013-09-24
  18. NEP-LMA公司:劳动力市场-供应、需求和工资(1)2012-03-28
  19. NEP-OPM公司:开放经济宏观经济学(1)2008-03-08
  20. NEP-REG公司:条例(1)2021-08-30
  21. NEP-RES公司:资源经济学(1)2021-09-13
  22. NEP-SBM公司:小企业管理(1)2021-11-29

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