作者
上市的：- 安娜·休塞·盖坦吉娃（Anna Huysse-Gaytandjieva）
（马斯特里赫特大学和热情的组织）
- 维姆·格罗
（马斯特里赫特大学）
- 米莲娜·巴夫洛娃
（马斯特里赫特大学）
- Catelijne Joling公司
（365/锌）
摘要
本文分析了自尊低的人是否比自尊高的人更有可能失业，以及性别在自尊和失业之间的关系中是否起到调节作用。分段常数指数模型的结果证实了我们的假设。低自尊在预测女性而非男性失业概率方面非常重要。然而，对于高技能职业的人来说，自尊心低会影响失业的机会，无论性别如何。
建议引用
Anna Huysse-Gaytandjieva&Wim Groot&Milena Pavlova&Catelijne Joling，2015年。"自尊心低预示未来失业,"应用经济学杂志中非经货大学，第18卷，第325-346页，11月。手柄：RePEc:cem:jaecon:v:18:y:2015:n:2:p:325-346
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此项目的其他版本：
- Anna Huysse-Gaytandjieva&Wim Groot&Milena Pavlova&Catelijne Joling，2015年。"低自尊预测未来失业,"应用经济学杂志《泰勒与弗朗西斯杂志》，第18卷（2），第325-346页，11月。
更正
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