基于仿真环境的高层管理团队决策行为测试系统研究
薛莹红(Xue-ying Hong)(),朱超宇(Zhu-chao Yu)(),朱旺和杨江
其他联系信息
洪学英:东北工商管理大学
朱超余:东北工商管理大学
朱旺:东北工商管理大学
杨江:东北工商管理大学
第161章第19届国际工业工程与工程管理会议,2013年,第1527-1534页施普林格
摘要:摘要高层管理团队的决策对企业经营至关重要。因此,如何提高决策的质量和可靠性显得十分必要。本文从行为决策理论的前景理论出发,提出了测试高层管理团队的决策行为,并分析了决策的具体过程和方法。根据决策行为测试的结果,可以获得高层管理团队的特征,从而为评价和改进决策行为提供合理的依据。
关键词: 行为测试;决策行为;决策模拟;最高管理团队(在EconPapers中搜索类似项目)
日期:2013
参考文献: 在CitEc上添加引用
引文:
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