讲师岗位
行测文科培训讲师 行测理科培训讲师 申论培训讲师 公职面试培训讲师 公基法律讲师 公基非法讲师 教师招考培训讲师 考研/ MBA/MPA 医疗专业培训讲师 英语培训讲师 小语种培训讲师 会计培训讲师 法考培训讲师/研发编辑 学历提升培训讲师 银行/农信社/国企培训讲师 人力资源管理培训讲师 IT部门 幼儿教师 小初高辅导教师 消防、建造等培训讲师
行测文科培训讲师
授课方向： 公职类考试 （ 言语理解、判断推理） 专业要求： 文学类、哲学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
行测理科培训讲师
授课方向： 公职类考试 （ 数量关系、资料分析） 专业要求： 理学类、工学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
申论培训讲师
授课方向： 公职类考试 （申论） 专业要求： 政治学类、哲学类、历史学类、新闻传播学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
公职面试培训讲师
授课方向： 公职类考试 （面试） 专业要求： 心理学类、社会学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
公共基础知识法律讲师
授课方向： 公职类考试 （ 公共基础知识法律常识、法学专业课） 专业要求： 法学类 （ 法理学、法制史、宪法、行政法与行政诉讼法、民法、商法、知识产权法）等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
公共基础知识非法律讲师
授课方向： 公职类考试 （ 公共基础知识政治、经济、管理、人文、科技等常识） 专业要求： 哲学类、政治学类、马克思主义理论类、社会工作、农村区域发展、历史学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
教师招考培训讲师
授课方向： 教师资格证考试、教师招聘入职考试 专业要求： 教育学类、学前教育、心理学类、特殊教育类、教育技术学、计算机类、汉语言文学、数学类、英语类、物理学类、化学类、生物科学类、科学教育类、播音主持类、历史学类、政治学类、地理科学类、体育教育、美术教育、音乐教育等相关专业，师范类优先 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
考研、 MBA/MPA 专业硕士考试培训讲师
授课方向： 考研、 MBA/MPA 专业要求： 政治学类、历史类、哲学类、英语类、数学类、理学类、工学类、管理学类、经济学类、教育学类、心理学类、法学类、计算机类、医学类、文学类、体育艺术学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
医疗专业培训讲师
授课方向： 全国医师资格考试、执业药师资格证考试、护士执业资格证考试、医疗卫生招聘考试 专业要求： 临床医学类、基础医学类、护理学类、医学检验学、医学影像学、口腔医学类、中医学类、药学类、公共卫生与预防医学类、麻醉医学、康复医学、公共卫生管理等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
英语培训讲师
授课方向： 公职类考试 （ 英语）、青少儿英语、商务英语、成人口语、国际学校英语 专业要求： 英语、汉语言文学等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
小语种培训讲师
授课方向： 公职类考试、教师招聘考试、成人口语、考研、统招专升本、过级考试、少儿 （ 日语、俄语、西班牙语、法语） 专业要求： 日语、俄语、西班牙语、法语等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
会计培训讲师
授课方向： 注册会计师考试、初级会计职称、中级会计职称、税务师、 ACCA、CMA、CFA 专业要求： 财务管理、会计学、税务学、经济法、审计学、企业管理、金融学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
法考培训讲师/研发编辑
授课方向： 国家统一法律职业资格考试 专业要求： 法理学、宪法学、法制史、三国法、刑法、民商法、民事诉讼法、刑事诉讼法、经济法、知识产权法等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
学历提升考试培训讲
授课方向： 自学考试、成人高考、统招专升本考试 专业要求： 大学语文类、数学类、英语类、计算机类、政治学类、文学类、教育学类、医学类、金融学类、法律类、管理学类 （ 会计学、工商管理、人力资源管理、行政管理）等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
银行、农信社、国企入职考试培训讲师
授课方向： 国家电网电力考试、银行、农信社、国企招聘入职考试 专业要求： 电气类、自动化类、经济学类、计算机科学与技术、通信工程等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
企业人力资源管理师职业资格考试培训讲师
授课方向： 国家统一企业人力资源管理师资格考试 专业要求： 管理学类 （ 人力资源管理、行政管理、工商管理、劳动与社会保障）等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
IT部门
授课方向： JAVA、PHP、UI设备、SEM、SEO、Web 前端、软件测试、新媒体、 Android、Linux等 专业要求： 计算机类相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
幼儿教师
授课方向： 幼儿英语、音乐 （ 舞蹈、乐器等）、美术 （ 儿童创意画、国画、陶艺、手工等）、体育 （ 球类、跆拳道、武术、轮滑等）、语言、科学 专业要求： 学前教育、教育学类、儿童心理学类、英语类、音乐与舞蹈学类、美术学类、体育学类、艺术学类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
小初高辅导教师
授课方向： 小初高各学科辅导 专业要求： 文学类、数学类、物理学类、化学类、生物科学类、政治学类、历史学类、自然地理类等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
消防工程、建造、造价、监理工程、注册安全工程考试培训讲师
授课方向： 消防工程师、建造师、造价师、监理工程师、注册安全工程师资格考试 专业要求： 消防工程、安全工程、土木工程、建筑学、建筑工程、给水排水工程等相关专业 岗位职责： 1、 负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、 参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职资格： 1、 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事； 2、 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步； 3、 学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优； 4、 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。 薪酬福利： 1、 薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职 1-2年，年薪8-25万；入职3年以上，年薪25 万+，上不封顶； 2、 落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口； 3、 基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期 ( 年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖等； 4、 日常关爱：年度体检； 5、 文娱福利：员工关爱 （ 运动会、生日会、学习小组等）+团建活动+巅峰年会； 6、特殊福利：31 个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 7、 长期激励计划：股权激励。
